ODIT.info DocStore
BALANS.ODIT.INFO
ODIT.info > Дискусия > Осигуряване Започни нова тема
Болничен по време на предизвестие за напускане!
Болничен по време на предизвестие за напускане! Креми 29.11.2005 12:55
Благодаря!
Re: Болничен по време на предизвестие за напускане! бебов 29.11.2005 15:31
Re: Болничен по време на предизвестие за напускане! orkud 29.11.2005 15:43
Re: Болничен по време на предизвестие за напускане! satanasowa 29.11.2005 15:49
само обезщетението от болничния
Re: Болничен по време на предизвестие за напускане! niki67 29.11.2005 15:54
Re: Болничен по време на предизвестие за напускане! swe (гост) 29.11.2005 15:57
Re: Болничен по време на предизвестие за напускане! satanasowa 29.11.2005 16:02
Re: Болничен по време на предизвестие за напускане! niki67 29.11.2005 16:03
RE: Болничен по време на предизвестие за напускане! MEP 30.08.2015 18:45
Вдигам темата от прахта със следния въпрос. Ако служителя си пусне предизвестието за напускане, и излезе в болничен, като срока на болничния покрива първите месеци от започването на нова работа, как точно се третира болничният? За сметка на кой работодател? Възможно ли е да се започне нова работа по време на болничен (договорът е подписан)
Много благодаря за всеки отговор!
Поздрави,
МЕП
RE: Болничен по време на предизвестие за напускане! XXXXX 30.08.2015 18:55
Докато лицето е в болнични НЕ може да започне нова работа. Нищо, че договора е подписан и обявен в НАП. Работата по нов договор започва след изтичане на болничния и новият работодател няма нищо общо с болничния.
RE: Болничен по време на предизвестие за напускане! iliiana76 30.08.2015 19:01
MEP каза:
като срока на болничния покрива първите месеци от започването на нова работа,
Колко месеца е този болничен?
RE: Болничен по време на предизвестие за напускане! MEP 30.08.2015 22:08
Hospital during the notice to leave! brightfuture 31.08.2015 08:57
Hospital during the notice to leave! brightfuture 31.08.2015 08:58
RE: Болничен по време на предизвестие за напускане! nedovolnata 31.08.2015 17:36
RE: Болничен по време на предизвестие за напускане! Гани 31.08.2015 17:51
RE: Болничен по време на предизвестие за напускане! b0b0 31.08.2015 20:04
nedovolnata каза:
Ами ако лицето е в едномесечно предизвестие и си вземе болничен лист за 3 седмици (болничния изтича ,точно,когато и предизвестието) , не би ли следвало да ги отработи тези 3 седмици? Лицето е с ТД по чл.67 във връзка с чл.70 и все още е в срок на изпитване (започнало е работа април месец).
Тъй кат' ви слушам и в отпуск няма да искате да го пуснете лицето, ако поиска, в периода на предизвестие?
RE: Болничен по време на предизвестие за напускане! MEP 16.09.2015 16:21
Може ли още един въпрос?
Някъде бях чела/ или ми бяха казали, че работодателят е длъжен в тридесетдневен срок след напускането на служителя да подава в НОИ болнични за него. Трудовият договор изтече. Първият болничен беше предаден от бившия работодател. Ще има втори болничен- удължаващ първия. Кой трябва да го представи в НОИ? (Няма и половин месец от прекратяването на договора) Потърпевшият ли, защото си е негова работа, или бившият работодател - както писах по - горе? Четох КСО в съответната част за обезщетения при временна неработоспособност и майчинство - но не открих подобно нещо...
Предварително благодаря за отделеното време!
RE: Болничен по време на предизвестие за напускане! MEP 16.09.2015 16:21
Може ли още един въпрос?
Някъде бях чела/ или ми бяха казали, че работодателят е длъжен в тридесетдневен срок след напускането на служителя да подава в НОИ болнични за него. Трудовият договор изтече. Първият болничен беше предаден от бившия работодател. Ще има втори болничен- удължаващ първия. Кой трябва да го представи в НОИ? (Няма и половин месец от прекратяването на договора) Потърпевшият ли, защото си е негова работа, или бившият работодател - както писах по - горе? Четох КСО в съответната част за обезщетения при временна неработоспособност и майчинство - но не открих подобно нещо...
Предварително благодаря за отделеното време!
RE: Болничен по време на предизвестие за напускане! MEP 16.09.2015 16:25
RE: Болничен по време на предизвестие за напускане! dijit 16.09.2015 16:44
RE: Болничен по време на предизвестие за напускане! MEP 18.09.2015 11:47
RE: Болничен по време на предизвестие за напускане! MEP 06.10.2015 09:47
До тридесетия ден след напускането работодателят има право да подава болничният. До тук добре.
Но! до този тридесети ден болничният физически трябва да е подаден в НАП или до тридесет дена след прекратяване на договора трябва да е началото на новия болничен?
За да стане по- ясно - ако прекратяването на договора е на 09.09, втория болничен трябва да започне на 02.10, но лекарска комисия ще се свика на 07.10, болничният реално може да не успее да стигне до НАП физически преди 09.10 (краят на тридесет дневния период след напускане)...
RE: Болничен по време на предизвестие за напускане! XXXXX 06.10.2015 09:50
Пък НАП въобще няма отношение по въпроса.
RE: Болничен по време на предизвестие за напускане! MEP 06.10.2015 09:52
RE: Болничен по време на предизвестие за напускане! Louisa 03.06.2020 08:02
Ще съм благодарна, ако ми отговорите.
RE: Болничен по време на предизвестие за напускане! XXXXX 03.06.2020 09:31
Продължава ли да е валиден? - да
Ще ми бъде ли изплатен? - за дните след изтичане на предизвестието и прекратяване на договора - не. Освен ако болничният не е за трудова злополука.
Аз осигурена ли се водя или не? - не
ако междувременно си намеря работа от кога да сключа договор , след изтичането на болничния - самият договор може да бъде подписан и по време на болничния, но може да започнете работа след като оздравеете.
А ако не си намеря, кога да подам документи в бюро по труда? - до 7 работни дни от прекратяване на договора, но може и след изтичането на болничния. Той е "уважителна" причина за забавяне.
Съвет: тъй като Ви предстои да се разболеете, по-добре боледувайте докато сте на ТД. После така и така няма да работите.
RE: Болничен по време на предизвестие за напускане! Louisa 03.06.2020 10:30
само не успях да разбера , след прекратяване на договора , как продължава да тече болничния (който няма да бъде изплатен след този период), а на негово основание да чакам да свърши и тогава да започвам работа или да подавам документи в бюрото по труда.
След като няма да бъде изплатен , не означава ли, че автоматично е прекъснат с прекратяването на договора ?
RE: Болничен по време на предизвестие за напускане! XXXXX 03.06.2020 22:56
Продължителността на болничния зависи от заболяването и се определя единствено от лекуващия Ви лекар (ЛКК). Обезщетението за дните в болничен е отделна рабона и зависи от други фактори (осигуряване, минимален стаж и т.н.).
ODIT.info > Дискусия > Осигуряване
Моят ODIT.info
ПОСЛЕДНИ ТЕМИ
RE: облагане с ДОД при върнат лизингов автомобил
RE: облагане с ДОД при върнат лизингов автомобил
RE: хартиени ваучери - до кога последно
RE: хартиени ваучери - до кога последно
RE: облагане с ДОД при върнат лизингов автомобил
RE: облагане с ДОД при върнат лизингов автомобил
RE: хартиени ваучери - до кога последно
RE: облагане с ДОД при върнат лизингов автомобил
RE: облагане с ДОД при върнат лизингов автомобил
RE: облагане с ДОД при върнат лизингов автомобил
облагане с ДОД при върнат лизингов автомобил
RE: чл.21, ал.5 от КТД за изчисляване на работни заплати на педагогически специа
RE: чл.21, ал.5 от КТД за изчисляване на работни заплати на педагогически специа