Направих му всичко. Дано като пак отиде в НОИ да няма проблеми.
Благодаря на всички!

Приятен ден!

Имам следния сложен за мен поне казус: Трябва да направя едно УП-2 от 2003 до 2012 г. за лице с ТЕЛК, което продължава да работи и утре (12.03.)изтича 1-месечния срок да подаде документите си в НОИ. Ведомостите получих на 09.03. и 2 дни се боря като "прасе с тиква" да направя това УП, като изобщо не съм специалист в тая област, но ме задължиха, и то за кратък срок. От 2010 г.насам нямам проблем - аз съм правила РЗ. Въпросите са два:
1. През 2007 г. и 2008 г. лицето е имало болнични. Във ведомостите за заплати дните в отпуск по болест се различават от дните, които реално е платило НОИ. В ПР на НОИ дните в болнични са декларирани както са във ведомостта и са по-малко от тези, платени от НОИ, като за разликата на човека е начислено възнаграждение (ОРЗ+клас). Аз кои дни трябва да напиша в УП-то, според вас? Не мога да измисля кое е правилно. По п-п трябва да се извадят от ведомостта следвайки указанията за УП-то, но ... после.
2. По незнайно к-ви причини за седем мес.на 2007 г. брутната заплата на лицето е 362 лв., а то е осигурявано на 480 лв.-в-ху тази сума са удръжките и начисл. от работодателя, но ОРЗ + класа са по-малко от осиг.доход. Не знам от къде идва идва разликата, но в ПР на НОИ ОД-д е 480 лв. Аз какво трябва да запиша в УП-то, като се посочват и елем.на възнаграждението и дохода? Не е е от МОД за професията, защото МОД-а за 2007 г. е 330 лв. Просто се оплетох - за първи път виждам такова чудо. Даже и за чистачката е така. Тези работи ги виждам С УЕП и ИКО на фирмата в сайта на НОИ. Моля ви, дайте мнение, ще съм благодарна.

Бут на въпроса, че утре наближава. Взех да ги сънувам вече. Много е важно, ако някой все пак е имал такъв случай, въпреки, че тук сме уж счетоводители, а не ЛС, но ги правим по заповед на шефа и такива работи.