ODIT.info DocStore
BALANS.ODIT.INFO
ODIT.info > Дискусия > Трудови отношения Започни нова тема
Основен трудов договор,допълнителен трудов договор и граждански договор-възможно
Основен трудов договор,допълнителен трудов договор и граждански договор-възможно Petqpetrova 23.07.2011 21:50
RE: Основен трудов договор,допълнителен трудов договор и граждански договор-възм 23 23.07.2011 21:57
Само да не забравиш да ги декларираш до 30 април.
И трите.
RE: Основен трудов договор,допълнителен трудов договор и граждански договор-възм nick_cave 23.07.2011 22:01
RE: Основен трудов договор,допълнителен трудов договор и граждански договор-възм abeama 23.07.2011 22:08
nick_cave каза:
За по-сигурно си направи и договор за управление, стани прокурист некъде и влез поне в два борда ;)
абе става
ама кога ще копа като ЗП ?!
RE: Основен трудов договор,допълнителен трудов договор и граждански договор-възм скука 23.07.2011 22:08
Отговор на nick_cave(23.07.2011 22:01):
nick_cave каза:
За по-сигурно си направи и договор за управление, стани прокурист некъде и влез поне в два борда ;)
RE: Основен трудов договор,допълнителен трудов договор и граждански договор-възм nick_cave 23.07.2011 22:25
(Изтрит отговор) Мнение извън обсъжданата темаRE: Основен трудов договор,допълнителен трудов договор и граждански договор-възм Petqpetrova 23.07.2011 22:28
RE: Основен трудов договор,допълнителен трудов договор и граждански договор-възм HuHuB 24.07.2011 00:41
(Изтрит отговор) Мнение извън обсъжданата темаRE: Основен трудов договор,допълнителен трудов договор и граждански договор-възм krasteva_a 25.07.2011 17:25
Не трябва да се нарушава междудневната почивка /чл.152КТ/
Във всички случаи на полагане на допълнителен труд общата продължителност на работното време не може да нарушава непрекъснатата минимална междудневна и седмична почивка, установена с КТ.
В твоя случай, най- вероятно се касае за работа, която можеш да вършиш така да се каже "през работно време"...
RE: Основен трудов договор,допълнителен трудов договор и граждански договор-възм neli7304 25.07.2011 20:37
krasteva_a каза:
Ама може, разбира се... :)
Не трябва да се нарушава междудневната почивка /чл.152КТ/
Във всички случаи на полагане на допълнителен труд общата продължителност на работното време не може да нарушава непрекъснатата минимална междудневна и седмична почивка, установена с КТ.
В твоя случай, най- вероятно се касае за работа, която можеш да вършиш така да се каже "през работно време"...
междудневна почивка при гд?
RE: Основен трудов договор,допълнителен трудов договор и граждански договор-възм HuHuB 25.07.2011 20:40
какво се чудиш нелка,аз имам случай пенсионирам един работник,пиша уп-2 като бял човек..при нас беше на 8 часа :) и ми звънят от НОИ да ми кажат,че имало проблем защото той освен при нас бил работил на още едно място на граждански договор по 8 часа на ден :))
RE: Основен трудов договор,допълнителен трудов договор и граждански договор-възм neli7304 25.07.2011 20:42
HuHuB каза:
:))
какво се чудиш нелка,аз имам случай пенсионирам един работник,пиша уп-2 като бял човек..при нас беше на 8 часа :) и ми звънят от НОИ да ми кажат,че имало проблем защото той освен при нас бил работил на още едно място на граждански договор по 8 часа на ден :))
:((((
RE: Основен трудов договор,допълнителен трудов договор и граждански договор-възм тониК 25.07.2011 20:46
RE: Основен трудов договор,допълнителен трудов договор и граждански договор-възм bonou2 25.07.2011 20:48
тониК каза:
Е, НОИ пък как разбраха!?
от подадените данни с Д1 ;)...евентуално....
RE: Основен трудов договор,допълнителен трудов договор и граждански договор-възм тониК 25.07.2011 20:49
bonou2 каза:
от подадените данни с Д1 ;)...евентуално....
Попълни едно Д1 с код 14 и посочи часове и...черпя: )) Прайш опит да ме сложиш на клона за канарче ли!: )) Ай тия от НОИ им е простено, ама....
RE: Основен трудов договор,допълнителен трудов договор и граждански договор-възм HuHuB 25.07.2011 20:52
и на мен не ми стана ясно как пък видяха часовете :))
RE: Основен трудов договор,допълнителен трудов договор и граждански договор-възм bonou2 25.07.2011 20:53
човъркат ме и изтритите мнения ...ама нЕма как ;)
и тъй като съм маниакално подозрителна..дали пък не е бременна питащата ?( маникално подозрителна.....)..
какво канарче - какви пет лева..."ти мен уважаваш ли ме " ? :Р
пп
хи хи хи ...тониК - казАх ли ти аз ? :РРРР
RE: Основен трудов договор,допълнителен трудов договор и граждански договор-възм тониК 25.07.2011 20:58
ODIT.info > Дискусия > Трудови отношения
Моят ODIT.info
ПОСЛЕДНИ ТЕМИ
RE: хартиени ваучери - до кога последно
RE: хартиени ваучери - до кога последно
RE: облагане с ДОД при върнат лизингов автомобил
RE: облагане с ДОД при върнат лизингов автомобил
RE: хартиени ваучери - до кога последно
RE: облагане с ДОД при върнат лизингов автомобил
RE: облагане с ДОД при върнат лизингов автомобил
RE: облагане с ДОД при върнат лизингов автомобил
облагане с ДОД при върнат лизингов автомобил
RE: чл.21, ал.5 от КТД за изчисляване на работни заплати на педагогически специа
RE: чл.21, ал.5 от КТД за изчисляване на работни заплати на педагогически специа
RE: чл.21, ал.5 от КТД за изчисляване на работни заплати на педагогически специа
чл.21, ал.5 от КТД за изчисляване на работни заплати на педагогически специалист