Във връзка с това, че осигурителните вноски за лица, които са на граждански договор, стават дължими едва след като сумите по договорите им бъдат изплатени и при тях принципа на начислени, но неизплатени трудови възнаграждения не се прилага ... /чета едно указание 5-23-22-1076/09.09.2009 и дали въобще го схващам правилно/
Ако лице е на граждански договор за извършени услуги от него на фирма през януари, но парите са му изплатени през април, д1 и д6 за януари могат ли да се пададат през април, например но за януари, т.е. да му е доход за януари?

Че що пък не..: )Има си договорено полагане на труд, реално плащане и ред за внасяне на ос.вноски, а от там и на подаване на Д1 и Д6..

^{Отговор на тониК(14.05.2012 15:32):
тониК каза:
Че що пък не..: )}


Щото глоби разни все ме плашат и ми се привиждат, на човека му трябва Д1 за януари, че не се води в осигуряване тогава

"Ако лице е на граждански договор за извършени услуги от него на фирма през януари, но парите са му изплатени през април, д1 и д6 за януари могат ли да се пададат през април, например но за януари, т.е. да му е доход за януари? "

1.за да оправим терминологията - не Е на ГД - а е сключило ГД.
2.Подават се Д1 за месеците на "полагане на труда ". ( за справка - в ГД)
3. Дохода е - когато е платен...
до 10 на следващия месец е крайния срок за плащаене на осигуровките ..и после данните до 10 дена за д1 и до края на месеца за д6 ( май е така ;)))

Ами може да го посбърка за болнични, пенсиониране, борса и подобни мероприятия тъй че според сумата , времето и...мислиш.Променяш протокол за приемане на работа и прочие документчета..: ))

<sup>Отговор на bonou2(14.05.2012 15:36):
bonou2 каза:
"Ако лице е на граждански договор за извършени услуги от него на фирма през януари, но парите са му изплатени през април, д1 и д6 за януари могат ли да се пададат през април, например но за януари, т.е. да му е доход за януари? "

1.за да оправим терминологията - не Е на ГД - а е сключило ГД.
2.Подават се Д1 за месеците на "полагане на труда ". ( за справка - в ГД)
3. Дохода е - когато е платен...
до 10 на следващия месец е крайния срок за плащаене на осигуровките ..и после данните до 10 дена за...</sup>

Хубу де - виж де го стяга чепика...: ))Ама що чак сега се надава този вой: (( Кви ги е тънтуркал през м.01..!?: ( Ако му се цвъкне сега едно яко Д1 за м.01....какъв е случая?

Значи правилно, дохода платен през април, осигуровките ги плаща сега и подава д1 и д6 за януари

Аз понеже гражданските не ги обичам, ама като се налага днес, започвам да задавам тъпи въпроси : Вид осигурен - 14 - за работещи без трудови правоотношения ли е?

А аз да усложня малко ситуацията: ако ГД е сключен през октомври 2011г. и е полаган труд до май 2012г. През 05.2012г. се изплаща възнаграждението. До тук ситуацията е ясна - внасят се осигуровки за 8 месеца - от 10.2011 до 05.2012, като получения доход се дели на броя месеци. Подават се и декл.1 и декл.6 за всеки месец. Издава се СИС за периода от 10.2011 до 05.2012. Да предположим обаче, че от 01.01.2012г. е имало промяна на процентите за осигуряване. Тогава декл.1 се подава за мин.година по старите проценти, а за тази година по новите. Стигаме до СИС - как се попълват сумите, след като процентите за периода са различни.

Стигаме до СИС - как се попълват сумите, след като процентите за периода са различни.

Сама казвате, че в СИС се попълват суми. Какво Ви притеснява % осигуровки?

Ами всъщност, СИС-а е годишна бланка и там са отпечатани процентите за съответната година. Просто сумите няма да отговарят на процента и ако някой тръгне да си проверява осигуровките, ще възникнат въпроси. Но и аз мисля, че не е проблем да се попълнят правилно изчислените суми и да се обясни разликата на получателя на СИС

А, за д6 при граждански договор, който е изплатен на 28,04,2012, кога се подава?

А стига бе!!
Ми, ако не може да впишете на съответните редове сборовете от различните години, ползвайте съответните "годишни" бланки.
ХХХ

^{Отговор на enikolova(15.05.2012 09:34):
enikolova каза:
Ами всъщност, СИС-а е годишна бланка и там са отпечатани процентите за съответната година. Просто сумите няма да отговарят на процента и ако някой тръгне да си проверява осигуровките, ще възникнат въпроси. Но и аз мисля, че не е проблем да се попълнят правилно изчислените суми и да се обясни разликата на получателя на СИС}

^{Отговор на Alekc(15.05.2012 09:53):
Alekc каза:
А, за д6 при граждански договор, който е изплатен на 28,04,2012, кога се подава?}

Съгласно КСО - до последния работен ден на месеца на превода на осигуровките.
Доп.:В случая осигуровките са дължими до 10.05., Д1 до 20.05, а Д6 до 31.05.

ДА

^{Отговор на Alekc(14.05.2012 16:15):
Alekc каза:
Аз понеже гражданските не ги обичам, ама като се налага днес, започвам да задавам тъпи въпроси : Вид осигурен - 14 - за работещи без трудови правоотношения ли е?}