Здравейте, много Ви моля, ако може някой да ми прати примерни тестове за младши или главен инспектор по труда за Инспекция по труда e-mail : [email protected]
Благодаря ви предварително !

Въпрос 1
Лице постъпва на работа на 02.01.2014г.
Договорът е прекратен. Последен работен ден - 24.01.2014 г.
Пълно работно време. Не е ползван отпуск.
Обезщетение за колко дни неползван отпуск се дължи?

^{Отговор на Liglyo(24.02.2014 14:49):
Liglyo каза:
Въпрос 1}



Тоя си го бива:)
а как беше оня за двучасовия работен ден и броя работни дни в платен отпуск?
и за него все го увъртат отговора от ИТ-то