Здравейте,

физическо лице, регистрирано като ЗП се осигурява на максимум по трудов договор. Разбрах вече с кой код да подадем еднократна декл.1, но ме интересува подават ли ЗП , Окд5 като самоосигуряващите лица в 7-дневен срок от започване на дейността или не?

Благодаря предварително за съдействието

<sup>Отговор на thenew(11.06.2014 10:04):
thenew каза:
Здравейте,

физическо лице, регистрирано като ЗП се осигурява на максимум по трудов договор. Разбрах вече с кой код да подадем еднократна декл.1, но ме интересува подават ли ЗП , Окд5 като самоосигуряващите лица в 7-дневен срок от започване на дейността или не?

Благодаря предварително за съдействието</sup>


Естествено, че подава, че е СОЛ.
Дали ще дължи осигуровки е друга бира.

Аз не бих подала еднократна декларация, но Вие си знаете.
Ако нещо се промени в ТД, ще трябва да заличавате и да подавате отново.

Благодаря за отговорите и коментарите.

ЗП осиг. на ниския процент работи и по трудов договор, през м. 09 е осигурен на максимума по трудовият договор,как следва да се пода е д1 от ЗП

Според мен - дните в т.16.4 - дни без осигурителни вноски, зачетени за осигурителен стаж.

И аз така мисля,но когато отметна вид осиг.13 счетоводната програма не ми разрешава да отметна осиг. на МОД,а за вид осиг. 12 става.И още един въпрос лицето е в болничен от 01/10 до 10/10 вкл. като ЗП осиг. на ниския процент би трябвало да си внесе пълните осиг. нали, тъй като осиг. му доход по Труд. дог. ще бъде по нискък от макс.?
Правилно ли разсъждавам.

А ето и отговора от инфо центъра на НАП:"За лицата, осигурени на повече от едно основание по чл.4 КСО, се подават декларации обр. № 1 и в случаите, в които на едно от основанията осигурителните вноски са внесени върху максималния месечен осигурителен доход.

От горното е записано изключение само по отношение на лицата, осигурени на основание чл. 4, ал.1 от Кодекса за социално осигуряване за пълен месец върху максималния месечен размер на осигурителния доход и са получили възнаграждение за работа без трудово правоотношение за същия месец."
А зададеният от мен въпрос беше така:Привет,искам да попитам:Земеделски производител,който се осигурява на ниския процент,т.е. без ОЗМ за м.09 е осигурен на максимума по трудов договор.Как следва да се подаде декл. обр. 1 като ЗП и ще дължи ли осиг. каг.то такъв.
Е как го разбирате?В крайна с/ка как да подам декл. 1 с осиг. или без?