Благодаря Ви за подкрепата! Имам писмена заповед за това, че искат да извършвам дейност противопоказна за мен. Занесох я в Инспекция на труда със жалба. Сега ще чакам отговара им. И последно Господари на ефира другата седмица.

^{Отговор на negameta(22.07.2015 18:34):
negameta каза:
Благодаря Ви за подкрепата! Имам писмена заповед за това, че искат да извършвам дейност противопоказна за мен. Занесох я в Инспекция на труда със жалба. Сега ще чакам отговара.}

^{Отговор на negameta(22.07.2015 18:34):
negameta каза:
Благодаря Ви за подкрепата! Имам писмена заповед за това, че искат да извършвам дейност противопоказна за мен. Занесох я в Инспекция на труда със жалба. Сега ще чакам отговара.}

^{Отговор на negameta(22.07.2015 18:34):
negameta каза:
Благодаря Ви за подкрепата! Имам писмена заповед за това, че искат да извършвам дейност противопоказна за мен. Занесох я в Инспекция на труда със жалба. Сега ще чакам отговара.}

^{Отговор на negameta(22.07.2015 18:34):
negameta каза:
Благодаря Ви за подкрепата! Имам писмена заповед за това, че искат да извършвам дейност противопоказна за мен. Занесох я в Инспекция на труда със жалба. Сега ще чакам отговара.}

[[citat]]
negameta каза:
Благодаря Ви за подкрепата! Имам писмена заповед за това, че искат да извършвам дейност противопоказна за мен. Занесох я в Инспекция на труда със жалба. Сега ще чакам отговара ^{Отговор на negameta(22.07.2015 18:34):}

^{Отговор на negameta(22.07.2015 18:34):
negameta каза:
Благодаря Ви за подкрепата! Имам писмена заповед за това, че искат да извършвам дейност противопоказна за мен. Занесох я в Инспекция на труда със жалба. Сега ще чакам отговара им.}

[[citat]]
negameta каза:
Благодаря Ви за подкрепата! Имам писмена заповед за това, че искат да извършвам дейност противопоказна за мен. Занесох я в Инспекция на труда със жалба. Сега ще чакам отговара им . ^{Отговор на negameta(22.07.2015 18:34):}

^{Отговор на negameta(22.07.2015 18:34):
negameta каза:
Благодаря Ви за подкрепата! Имам писмена заповед за това, че искат да извършвам дейност противопоказна за мен. Занесох я в Инспекция на труда със жалба .}

ами хубаво, честито!
всички разбрахме и не е необходимо да го повтаряте още 3 месеца

Здравейте! Тормоза от работодателя продължава. 9 месеца след връщането ми от съда ме държа в една стая като ме караше с възлагателни писма да работя единствено противопоказен труд според ЕР на ТЕЛК. Опитваха се всячески да ме излъжат да сгреша в нещо като например казаха, че ме пускат в отпуска но не искаха да ми дадат заповедта да я видя и т.н. Поискали мнение на ТЕЛК да ме уволнят дисциплинарно тъй като съм отказвала да изпълнявам противопоказна дейност, но ТЕЛК не е разрешил. Интересно как Инспекция по труда са дали на работодателя разрешение при условие, че 8 години назад съм работела подходящи дейности. При условие, че във фирмата местата и дейностите които съм изпълнявала са за трудоустроени и вече са заети от новопостъпили без здравословни нужди. В момента водя отново дело за възстановяване, тъй като не смятам, че заслужавам най-тежкото наказание дисциплинарно уволнение за това, че съм с инвалид с увреждане и здравословното ми състояние не позволява да изпълнявам противопоказен труд както е описано и в ЕР на ТЕЛК. Потърсих помощ и от Комисия защита от дискриминация и не мога да повярвам какви страшни неща се случиха там. Разочарована съм от тяхната некоректност и непочтеност. Още по страшно стана като научиха и адвоката чиито услуги ползвах!! :(

Прочетох почти едно и също години назад. Явно този пост е станал като личен блог за борбата на трудоустроените срещу неравнопоставеността на работното място. Има го и при здравите. Само че нещата са излезли от контрол - и от вашия, и от този на работодателя ви. Говорите години наред за съдилища, адвокати, търсене на права, "Господари на ефира", заснемания с камери и прочие медийна храна. И постигнахте ли нещо? Пак водите дело. Възможно ли е да си потърсите работа в предприятие, в което има квота за трудоустроени или хора с намалена работоспособност, която да отговаря на здравословните ви нужди и да "си изкарате до пенсия там"?

^{Отговор на Ace13(27.10.2016 16:04):
Ace13 каза:
Прочетох почти едно и също години назад. Явно този пост е станал като личен блог за борбата на трудоустроените срещу неравнопоставеността на работното място. Има го и при здравите. Само че нещата са излезли от контрол - и от вашия, и от този на работодателя ви. Говорите години наред за съдилища, адвокати, търсене на права, "Господари на ефира", заснемания с камери и прочие медийна храна. И постигнахте ли нещо? Пак водите дело. Възможно ли е да си потърсите работа в предприятие, в което има квота...}

Търся си работа, но в населеното ни място безработицата е голяма. И все пак да си дадеш здравето 18 години в една и фирма и когато се разболееш да те изхвърлят жестоко, а да назначават връзкари в този момент, не е човешко и то при условие, че фирмата не е лична и ръководителя е временно назначен. И все пак има ли закони които ни защитават или не? В момента чакат и други във фирмата решението на този казус за да моята потърсят и те правата си.