Здравейте, имам фирма която е регистрирана на чужденка с разрешение за постоянно пребиваване в България, нейната майка която не е българка работи за нея като продавач-консултант,но са и казали че няма право да е на тр.договор, а има право да и помага като майка но с незнам какъв договор. Някой може ли да ми каже какъв е този договор който трябва да имат по-между си??????? Благодаря !

Глобата е 20 000, така че наистина не я пускайте на трудов договор, освен ако не е от ЕС.
За съжаление не мога да дам предложение никакво, ще чакам да се включат други, защото това е интересен казус


^{Отговор на vailed(21.06.2014 11:51):
vailed каза:
Здравейте, имам фирма която е регистрирана на чужденка с разрешение за постоянно пребиваване в България, нейната майка която не е българка работи за нея като продавач-консултант,но са и казали че няма право да е на тр.договор, а има право да и помага като майка но с незнам какъв договор. Някой може ли да ми каже какъв е този договор който трябва да имат по-между си??????? Благодаря !}

Благодаря ти все пак,а можеш ли да ми кажеш защо е така?

Арменки са и двете.

Май никой не може да ми помогне :( :( :(

Неволя ще може, _{предполагам :))}

Виках, виках неволята и тя взе че ми отговори :) отговора на моя казус е че няма право нито на трудов нито на граждански договор. За да има право да работи по договор трябва да се регистрира в агенцията по труда което отнема около 30 дни .Това ми каза ако някой има друго мнение по въпроса ще се радвам да го сподели :)