Здравейте, имам питане /може да е дискутирано, но аз съм пропуснала/ ако имам неизползвана отпуска от 2013 година 15 дни, съответно прехвърлям 10 дни в 2014 които използвам - КАКВО СТАВА С НЕИЗПОЛЗВАНИТЕ МИ 5 ДНИ ОТ 2013?

Губиш ги. Чл.176 ал.1

Всички 15 дни могат да се използват до края на 2015г.

КТ
Погасяване на правото на ползване
Чл. 176а. (Нов - ДВ, бр. 18 от 2011 г., в сила от 01.03.2011 г.) (1) Когато платеният годишен отпуск или част от него не е ползван до изтичане на две години от края на годината, за която се полага, независимо от причините за това, правото на ползването му се погасява по давност.
(2) Когато платеният годишен отпуск е отложен при условията и по реда на чл. 176, ал. 4, правото на работника или служителя на ползването му се погасява по давност след изтичане на две години от края на годината, в която е отпаднала причината за неползването му.

Вижте и това: http://www.gli.government.bg/page.php?c=13&d=1609

Според мен би трябвало да можеш да ползваш само 10 дни, защото и толкова можеш да прехвърлиш. 15 дни биха ти били изплатени при напускане.

Правото на ползване за тези 5 дни е погасено от 01.01.2014 г. Правото на отпуск ще се погаси на 01.01.2016 г.