Здравейте!
Предстои ми трудоустрояване на учителка. Имайки предвид диагнозата, смятам че ще бъде трудоустроена без право на работа най-малко 2 години. Въпросът ми е запазва ли се работното място на служителя за времето на трудоустрояване и ако да, то на какво основание. Ако някой е имал такъв казус, моля да ми отговори! Също и след изтичане на последния болничен лист от ЛКК до повикване на ТЕЛК какво се случва със служителя - болничният му е изтекъл, но още не е и трудоустроен! Може ли да му бъде разрешен платен годишен отпуск, ако на мястото му има заместващ учител?
благодаря предварително!