Здравейте!
Собственик на ЕООД до сега се е осигурявал на ниския процент върху 420 лв. През месец 03.2015 г. решава дружеството да бъде ликвидирано и края на месец март е подадено в търговския регистър, че собственика ще бъде и ликвидатор на дружеството. Срока за ликвидация е края на октомври 2015 г. Въпросът ми е: Как следва да се осигурява лицето от момента на вземане на решение, че то ще бъде ликвидатор до момента на обявяване на ликвидацията на дружеството? ( има ли възможност да продължи както и до сега, като СОЛ, или следва да подаде ОКД 5, да прекрати самоосигуряването и от датата на вземане на решението че той е ликвидатор да имаме договор за управление и съответно осигуровки като управител въпреки че няма да получава възнаграждение за това.) Доста четох и съвсем се обърках за това моля да споделите и вашето мнение и опит.

Формално ликвидаторът следва да се осигурява на прага за управител, но законът е тежък и скъп в тази си част и рядко някой го спазва или контролира. С огромен процент вероятност, никой няма да се занимава с това. Но със статут на самоосигуряващ се, ликвидаторът не може да бъде.

И нямаш договор за управление и контрол. Между кой и кой ще се сключи? Ликвидаторът на дружеството изпълнява задълженията си на основание вписване в ТР, съответно не е в трудови или облигационни правоотношения с никого. Поради тази причина не следва възнаграждението му да фигурира във ведомости за заплати, независимо че внася осигурителни вноски в размерите на осигурено за всички осигурителни вноски лице( в НОИ Пловдив опитаха да поискат да издавам ведомости за възнаграждението ми като ликвидатор... та да предупредя :). Осигурителният стаж не подлежи на вписване в трудова или осигурителна книжка.

Много благодаря за отговора, но имам още нещо да попитам - ако не получава възнаграждение, то как следва да се подава Д1 и Д6 в случая ( в Д1 следва да е вид осигурен 10, нали?) и от коя дата следва да се осигурява на прага за управител - от решението, че ще е ликвидатор или от момента на публикуването му в търговския регистър?

От коя дата следва да се осигурява на прага за управител - от решението, че ще е ликвидатор или от момента на публикуването му в търговския регистър? (между двете има разлика от месец, че и малко повече)

Ликвидаторът придобива статут, след вписване в това му качество в Търговския регистър.
От Д1 и Д6 не разбирам в детайли, но щом няма възнаграждение би следвало да се подават осигурителни вноски без задължения за ДДФЛ.

Безкрайно благодаря за съдействието! Прекратявам самоосигуряването, започвам да подавам Д1 от момента на вписване в ТР с вид осигурен 10 ( както все едно е управител по договор за управление ) и за по-лесно реших да се определи че ще получава възнаграждение точно толкова, колкото ще са му личните осигуровки ( почти го нагласих - ще има по лев-два чисто да получава) и си подавам и Д6, и продължавам осигуряването до момента в който вече бъде вписано, че дружеството е ликвидирано ( най-малко 6 месеца т.е. най-рано октомври). Още веднъж - БЛАГОДАРЯ!