Здравейте,

Съкратиха ни целият офис по чл. 328 ал.1 т.1. От 1ви Юни сме безработни!
Ще ни дължът обезщетения по:
чл.224 за неизползвани отпуски.
чл.220 за неспазване на срока на предизвестието.
чл.222 ал1. ако не си намерим работа през първият месец.

Допрях се до вас, защото от НОИ, Агенцията по Заетоста и Министерството на Труда получавам различни информации.

Ако през месец Юни не започна работа ще ми изплатят обезщетение по чл.222.
В този случай обезщетенията от НОИ(имам право на 6) от кога започват и кога свършват?
1ва хипотеза: започват от месец Юли и свършват включително с месец Декември?
2ра хипотеза: започват от месец Юни и свършват включително с месец Ноември?
-при 2рата хипотеза според мен има 2 варианта: *НОИ плаща за Юни; *НОИ не плаща за Юни;?

Знам, че през месец Юни имам право на болничен, ако използвам такъв НОИ ще ми го плати, тогава чл.222 измества ли се с дните на болничният?
Тоест ако взема болничен за целият Юни, ще трябва да предевя обезщетение по чл.222 чак на 1ви Август, така ли е? И тогава какво става с 6те месеца към НОИ?

През последните 24 месеца, върху които НОИ ще ми изчисли обезщетението за безработица имам 3 месеца бащинство и 2 месеца болничен. За тези периоди какви обезщетения за ден ще изчисли НОИ. Да речем че обезщетението ми за бащинство е 50лв на ден и че е 50лв и за болничните, давам точна сума за да го разбера после.

Ще има и още въпроси, но като стартира дискусията.

Ще съм Ви безкрайно благодарен да ми отговорите на въпросите, понеже съм доста притеснен и никоя институция не можа да ми отговори еднозначно.

И защо веднага решавате да вдигате патардия до всички институции едновременно... Работодателят не ви ли обясни или го смятате по презумция за престъпник, както и държавата ни де ...

Знам, че през месец Юни имам право на болничен

без коментар, както се казва... ^{Отговор на tihastapka(29.05.2015 12:07):}

Всички работници сте изучили кодекса на труда с кориците, но само правата си.... А задълженията и отговорностите никой не ги чете .... За да се стигне до закриване на целия офис явно толкова сте си вършили работата.

Е, няма смисъл от "чак така". ^{Отговор на MimaG(29.05.2015 12:24):}

За да се стигне до закриване на целия офис явно толкова сте си вършили работата.

ейй все ще се намери някой като теб... ^{Отговор на MimaG(29.05.2015 12:24):}

Ако след КТ разучат и КСО. Е, не целия. Само чл. 54а-54и. Евентуално чл.41 - 49 за болничните. Тогава ще си знаят всичките права.

^{Отговор на MimaG(29.05.2015 12:24):
MimaG каза:
Всички работници сте изучили кодекса на труда с кориците, но само правата си.... А задълженията и отговорностите никой не ги чете .... За да се стигне до закриване на целия офис явно толкова сте си вършили работата.}

^{Отговор на MimaG(29.05.2015 12:24):
MimaG каза:
За да се стигне до закриване на целия офис явно толкова сте си вършили работата.}


Еееее, и ти ли бруте, си на темата няма качествени работници? Щото пък има много качествени управители!!!!

Славов, всичко ще ви бъде казано, когато представите в НОИ документите си.

Славов, всичко ще ви бъде казано, когато представите в НОИ документите си.

бе аз лично за 'всичко' - не бих се хАбила. ноЙ пък - ептен.
няма лошо от хипУтенузи и тънки сметки, но ноЙ няма се върже /и аз също ;)/

Веднага ме атакувате без да знаете за какво става дума.

Да разясна, офисът го затварят, фирмата е чуждестранна и затваря цялата фирма в БГ поради не възможността да печели търгове в UK. Ние сме проектантски офис и нямаме отношение към печеленето на търгове, съкращения ще има и там.

Относно болничните, в момента дъщеричката ми е болна и я гледа мойта баба, тоест нейната пра-баба, защото няма как да я пуснем на детска градина болна, в момента и аз съм болен, но съм на работа, защото ми е последния ден и трябва да издам всичко. Ако детето ми не дай си боже се разболее през Юни ще трябва да го гледам и през това време наистина няма да мога да си търся работа.

Моля ви недейте веднага с лошо. Може ли да ми отговорите, това са важни въпроси за мен и моето семейство.

Благодаря, дано има някой, който не ме мисли за престъпник и за безхаберен служител.

За тез хипотенузи екСерт си требе.
И като се появи от 2 ще станат 22.

най- общо:
две обезщетения по едно и също време - няма как да имате.
дано не се разболявате и бързо да си намерите нова работа.
^{последната дума си е ноЙска обаче.}
успех