Здравейте! Интересуваме кога работодателя изплаща полагащия годишен отпуск взет веднага след свършване на майчинството? А другият ми въпрос е кога да си подам молба за напускане,преди или след изтичане на отпуската?

Отпускът се изплаща със заплатите за месеца, в който сте го ползвали. Може да си подадете предизвестие по всяко време, срока е 30 дни при договор за неопределено време, така че може да си го сметнете така, че след изтичане на отпуска да сте освободена...ако това е целта.

Значи първо трябва да си пусна молбата за напускане и след изтичане на отпуската ще ми изплатят парите? А има ли вариант ако работодателят ми откаже да ми плати отпуска,тогава как да процедирам?

Молбата си я пуснете 30 календарни дни преди датата, на която желаете да бъдете освободена. Не споменавате колко дни отпуск ще ползвате, но ако е разпределен в два или повече календарни месеца ще се изплаща съответно на части със заплатите на останалите във фирмата за тези месеци. За времето, през което сте назначена във фирмата и ползвате отпуск работодателят е длъжен да заплати полагащите се суми. Ако не го направи...си търсите правата...жалби, инспекция по труда и пр.

След като ми изтече майчинството,си пуснах молба за 60дни полагаща ми се платена отпуска за 3г.,когато съм била в болничен за бременост и отглеждане на дете до 2г. възраст,до този момент съм в платен отпуск все още ,на 17октомври трябва да се завърна на работа,но аз тъй като не желая да работя в тази фирма повече за това се интересувам как трябва да процедирам за да си знам правата,за да не ме прецакат от фирмата по някакъв начин :)

Мдам, от казаното до тук изглежда като много прецакваща фирма :)

Вижте колко ви е предизвестието по трудовия договор. Пуснете си предизвестието в срок. Толкова.
Няма как да не ви изплатят отпуска.

Много Ви благодаря за консултацията ;)