Здравейте, мога ли да получавам от борсата обезщетение след напускане по чл.331 , при положение , че съм била една година неплатен отпуск преди това платен и майчинство . Благодаря Ви много!

Ако този неплатен не се е зачитал за осигурителен стаж - нямате право. Ако е неплатен, зачетен за осигуритеелн стаж - имате парво.

Много Ви благодаря за отговора. Жив и здрав!

^{Отговор на XXXXX(13.10.2015 23:30):
XXXXX каза:
Ако този неплатен не се е зачитал за осигурителен стаж - нямате право. Ако е неплатен, зачетен за осигуритеелн стаж - имате право.}