служител напуска, считано от 01.06.2016. За периода на трудовия си договор (от 01,06,2013г) е използвал следните дни отпуск:
1.2013г - 12 дни, 0 неизползвани
2.2014г - 10 дни, 10 неизползвани
3.2015г - 0 дни, 20 неизползвани
4.2016 - 16 използвани (от полагаеми 8)
22 работни дни ли трябва да му начисля по чл. 224?


отговор :
Правилно 22 дни.





какво пропускам бе хора?

пп
друг е въпросът, че КТ налага да изпиша от 2015 първо.

Какъв е въпросът?

Моят е - защо са приспаднати 8 дни от 2016?
Пише ли някъде, че използваният в повече се приспада от неизползваният?
Нямам такъв спомен.

защо е такъв отговорът, при така зададения казус бе колега!!!!!
какво не разбрахте пак!!!!!!
;)

пп
аз съм баш за 22 дена де, ама просто заданието не е такова.

^{Отговор на bonou2(26.05.2016 13:40):
bonou2 каза:
защо е такъв отговорът, при така зададения казус бе колега!!!!!
какво не разбрахте пак!!!!!!
;)}


Моят отговор е 30 дни!!!

А ти какво пропускаш, нямам представа!!!
Който знае, да се включи!!!

п.п Предполагам не е от някой маргинален форум за хейтене? :)))

и моят е 30!!!!!
може пък някой знаещ да се включи!!!!

В счетоводните кантори така правят :)
<sup>А и требва да им верваме, щото много фирми - много казуси, изобщо много опит имат колегите :)

Отговор на bonou2(26.05.2016 13:40):
bonou2 каза:
защо е такъв отговорът, при така зададения казус бе колега!!!!!
какво не разбрахте пак!!!!!!
;)

пп
аз съм баш за 22 дена де, ама просто заданието не е такова.</sup>

"в смисъл?"
смятат си грешно и това е традиция?

Вероятно! Щом така категорично отговарят

^{Отговор на bonou2(26.05.2016 13:45):
bonou2 каза:
"в смисъл?"
смятат си грешно и това е традиция?}

и що реши така ... точно мърльотията на самостоятелен войн оправям сега

^{Отговор на Ани1(26.05.2016 13:44):
Ани1 каза:
В счетоводните кантори така правят :)
А и требва да им верваме, щото много фирми - много казуси, изобщо много опит имат колегите :)}

Понеже въпроса в другия форум го зададох аз, ще ви кажа как ги смятам дните 22:

1.2013 - 0 - там няма проблем
2.2014 - 10 използва, 10 остават - прехвърля ги за 2015
3.2015 - 0 използва, остават 20+10 от 2014, които 30 той прехвърля за ползване през 2016. Работодателят е длъжен да му разреши да ги ползва в първата половина на годината.
Така и прави - през м. март лицето използва 16 дни отпуск, като погасяването е по давност - първо използва 10-те от 2014г и още 6 от 2015г. Така дните му от старта отпуска остават 14. Към тях добаваме и 8 дни за 2016г - общо 22 дни обезщетение по чл 224

а ся на чест и слава да не го обръщаме.
то и самостоятелният може да е "СК".
а си беше и шега


пп
ама го написахте

"като погасяването е по давност - първо използва 10-те от 2014г и още 6 от 2015г. "

което няма нищо общо с написаното във въпроса Ви. видно имате някаква сетивност в другия форум, която е далечна за мен.
и да - 22 са така /пак взимам за чиста монета цифрите/

<sup>Отговор на mzu2102(26.05.2016 14:02):
mzu2102 каза:
Понеже въпроса в другия форум го зададох аз, ще ви кажа как ги смятам дните 22:

1.2013 - 0 - там няма проблем
2.2014 - 10 използва, 10 остават - прехвърля ги за 2015
3.2015 - 0 използва, остават 20+10 от 2014, които 30 той прехвърля за ползване през 2016. Работодателят е длъжен да му разреши да ги ползва в първата половина на годината.
Така и прави - през м. март лицето използва 16 дни отпуск, като погасяването е по давност - първо използва 10-те от 2014г и още 6 от 2015г. Така дните му от стар...</sup>


Ами уточнявайте ги тез неща :)))
То затова и за да се получи верен отговор е много важно да е зададен читав въпрос.
Успех, стискам Ви палци :)))

<sup>Отговор на bonou2(26.05.2016 14:03):
bonou2 каза:
а ся на чест и слава да не го обръщаме.
то и самостоятелният може да е "СК".
а си беше и шега


пп
ама го написахте

"като погасяването е по давност - първо използва 10-те от 2014г и още 6 от 2015г. "

което няма нищо общо с написаното във въпроса Ви. видно имате някаква сетивност в другия форум, която е далечна за мен.
и да - 22 са така /пак взимам за чиста монета цифрите/</sup>

bonou2, извинете, не Ви разбрах?

буквално:
4.2016 - 16 използвани (от полагаеми 8)

излиза, че сте се 'прецакали' с 8 дена.
видно така го разбра и Лигльо.
ако не сте изписали от 2015/2014 дните, е трябвало да платите 30.
във Вашия случай/сега както го написахте тук/ не знам защо въобще имате питанка дали са 22.

<sup>Отговор на bonou2(26.05.2016 14:28):
bonou2 каза:
буквално:
4.2016 - 16 използвани (от полагаеми 8)

излиза, че сте се 'прецакали' с 8 дена.
видно така го разбра и Лигльо.
ако не сте изписали от 2015/2014 дните, е трябвало да платите 30.

във Вашия случай/сега както го написахте тук/ не знам защо въобще имате питанка дали са 22.</sup>


Питането ми беше, за да си сверя часовника. Наредби, правилници, кодекси - постоянно се гласуват нови промени или излизат различни становища на този или онзи. Опасявах се да не съм пропуснала някоя новост (въпреки че се опитвам да следя). :)

<sup>Отговор на mzu2102(26.05.2016 14:35):
mzu2102 каза:


Питането ми беше, за да си сверя часовника. Наредби, правилници, кодекси - постоянно се гласуват нови промени или излизат различни становища на този или онзи. Опасявах се да не съм пропуснала някоя новост (въпреки че се опитвам да следя). :)</sup>


Дано само използваните 16 да не са за 2016, че ще трябва да платите обезщетение за повече дни

<sup>Отговор на Blajena71(26.05.2016 15:07):
Blajena71 каза:


Дано само използваните 16 да не са за 2016, че ще трябва да платите обезщетение за повече дни</sup>

Защо?

е де
нали за това пуснах цялата тема и вече 3 часа се перпелка тука с едни и същи обяснения.

<sup>Отговор на mzu2102(26.05.2016 15:21):
mzu2102 каза:

Защо?</sup>


пп
нелски, как не реагира за това ?
които 30 той прехвърля за ползване през 2016.
подстрекавам само

Ама питащия пак разбрал защо :)

<sup>Отговор на bonou2(26.05.2016 15:22):
bonou2 каза:
е де
нали за това пуснах цялата тема и вече 3 часа се перпелка тука с едни и същи обяснения.



пп
нелски, как не реагира за това ?
които 30 той прехвърля за ползване през 2016.
подстрекавам само</sup>

<sup>Отговор на bonou2(26.05.2016 15:22):
bonou2 каза:
е де
нали за това пуснах цялата тема и вече 3 часа се перпелка тука с едни и същи обяснения.



пп



нелски, как не реагира за това ?
които 30 той прехвърля за ползване през 2016.
подстрекавам само</sup>


Първо не знам къде точно те сърби.
Второ - предвид редакцията на 176 от 17.05.2015г и омотаните норми, не виждам защо да не е ползвал 16 дни за 2015 г. напр.

споко, не ме сърби никъде.
а че въобще не си даваш зор ^/ПАК/ да четеш темата - не е сефте ;)

<sup>Отговор на Blajena71(26.05.2016 16:00):
Blajena71 каза:


Първо не знам къде точно те сърби.
Второ - предвид редакцията на 176 от 17.05.2015г и омотаните норми, не виждам защо да не е ползвал 16 дни за 2015 г. напр.</sup>

Абе една питанка:
Кой решава за коя година се ползва отпуск?
Работниците нямат никаква представа за давности, ред на ползване и т.н.
Подават молба за отпуск 5 дни, да кажем.
Изисквате в молбата да посочи от коя година да е отпускът или вие решавате? Или софтуерът, който ползвате решава?
Извинявам се, ако питането ми е тъпо, но бих желал да чуя мнение от знаещи колеги.

аз решавам.
моля.
чакам знаещи и аз.


^{Отговор на Liglyo(26.05.2016 16:03):
Liglyo каза:
Абе една питанка:
Кой решава за коя година се ползва отпуск?
Работниците нямат никаква представа за давности, ред на ползване и т.н.
Подават молба за отпуск 5 дни, да кажем.
Изисквате в молбата да посочи от коя година да е отпускът или вие решавате? Или софтуерът, който ползвате решава?
Извинявам се, ако питането ми е тъпо, но бих желал да чуя мнение от знаещи колеги.}

^{Отговор на bonou2(26.05.2016 16:02):
bonou2 каза:
споко, не ме сърби никъде.
а че въобще не си даваш зор /ПАК/ да четеш темата - не е сефте ;)}




Честно казано, никой не може да даде верен отговор на въпроса, без да види графиците за 2014, 2015, молби и заповеди за отлагане, както и молби и заповеди за ползване за 2016г.
Ако видя документите, мога да имам някакво становище по въпроса.

^{Отговор на Liglyo(26.05.2016 16:03):
Liglyo каза:
Абе една питанка:
Кой решава за коя година се ползва отпуск?
Работниците нямат никаква представа за давности, ред на ползване и т.н.
Подават молба за отпуск 5 дни, да кажем.
Изисквате в молбата да посочи от коя година да е отпускът или вие решавате? Или софтуерът, който ползвате решава?
Извинявам се, ако питането ми е тъпо, но бих желал да чуя мнение от знаещи колеги.}


На всяка молба пише за коя годината се отнася. Получили са си уведомления колко имат да ползват и за кои години.

^{Отговор на bonou2(26.05.2016 16:05):
bonou2 каза:
аз решавам.
моля.
чакам знаещи и аз.}





Ти решаваш в смисъл, че не е записано и го вписваш в молбата ли, че не разбрах.

нелски, цитирам:
и омотаните норми
колко мислиш са служителите дето разбират омотаните норми.
не питам.

<sup>Отговор на Blajena71(26.05.2016 16:06):
Blajena71 каза:


На всяка молба пише за коя годината се отнася. Получили са си уведомления колко имат да ползват и за кои години.</sup>


както щеш го разчитай - "аз решавам".

<sup>Отговор на Blajena71(26.05.2016 16:06):
Blajena71 каза:


На всяка молба пише за коя годината се отнася. Получили са си уведомления колко имат да ползват и за кои години.</sup>


Нормативно да.
Ама като ти дойде строителен работник с основно образование, много знае какво си го уведомила и помни какви остатъци има. Практически ми беше въпросът, но както и да е :)))

<sup>Отговор на Liglyo(26.05.2016 16:08):
Liglyo каза:


Нормативно да.
Ама като ти дойде строителен работник с основно образование, много знае какво си го уведомила и помни какви остатъци има. Практически ми беше въпросът, но както и да е :)))</sup>


Знае, незнае, на молбата си пише.
Аз съм я съставила, но той я подписва, т.е. де юри автор на документа е той. Каква му е грамотността, никой няма да изследва, а се работи по документи.

Ако приемем, че право на ползване за 10-те дни от 2014 г., така или иначе няма, остава въпроса за 2015 г. и какво въобще пише на молбите и заповедите за ползваните 16 дни.

Аз съм я съставила, но той я подписва, т.е. де юри автор на документа е той. Каква му е грамотността, никой няма да изследва, а се работи по документи.

тогава кво се правиш на 2 1/2.
де юре и де факто де.

пп
а да, Лигльо ме подсети:
Благодаря Ви, че Ви има!

<sup>Отговор на Blajena71(26.05.2016 16:15):
Blajena71 каза:


Знае, незнае, на молбата си пише.
Аз съм я съставила, но той я подписва, т.е. де юри автор на документа е той. Каква му е грамотността, никой няма да изследва, а се работи по документи.

Ако приемем, че право на ползване за 10-те дни от 2014 г., така или иначе няма, остава въпроса за 2015 г. и какво въобще пише на молбите и заповедите за ползваните 16 дни.</sup>


Благодаря Ви, че Ви има!

Това, което КТ налага за изписването, не го разбрах точно.
Остава за мен въпроса с графика за 2015 и отлагането на отпуска за 2015 г.- 20-те дни ли са с право на ползване или ....
И пак стигаме до молбата. Ако ти пишеш за коя година, тогава в зависимост от отложения за 2015г., ще го докараш до 22 в интерес на работодателя.

<sup>Отговор на bonou2(26.05.2016 16:16):
bonou2 каза:
Аз съм я съставила, но той я подписва, т.е. де юри автор на документа е той. Каква му е грамотността, никой няма да изследва, а се работи по документи.

тогава кво се правиш на 2 1/2.
де юре и де факто де.

пп
а да, Лигльо ме подсети:
Благодаря Ви, че Ви има!</sup>


На нищо не се правя, ама хич.

Уморена съм за роли, защото, не за друго.

Та, понеже питанката е твоя, можеш да уточниш как стоят нещата с отложения отпуск за 2015 и с молбите за 2016.

Или казусът не е твой?

кви роли, получваш въпрос /от Лигльо/ - ти се гънеш, не четеш темата и т.н
после си уморена.
ами сорри, ама все една и съща...роля си е.
как да е, това е някаква екСертна раута видно.
Лека

пп
Или казусът не е твой?
б@си, сорри за изказа.

<sup>Отговор на bonou2(26.05.2016 16:21):
bonou2 каза:
кви роли, получваш въпрос /от Лигльо/ - ти се гънеш, не четеш темата и т.н
после си уморена.
ами сорри, ама все една и съща...роля си е.
как да е, това е някаква екСертна раута видно.
Лека

пп
Или казусът не е твой?
б@си, сорри за изказа.</sup>


Чета, ама никога не разбирам тезата ти. Твърдиш нещо, без да посочиш защо ...

защото е лесно да твърдиш нещо, ама да се аргументираш е по- трудно естествено.

Твърдя,че при така зададен въпрос няма категоричен отговор, който видно e даден, и че при така зададен въпрос отговорът е 30 най-вероятно, а след уточненията 22. Но какво и как ще си правя в темата си, си е моя работа. Мерси за включванията ти, макар и без ефект за мен.

^{Отговор на bonou2(26.05.2016 16:41):
bonou2 каза:
Твърдя,че при така зададен въпрос няма категоричен отговор, който видно е даден, и че при така зададен въпрос отговорът е 22-най-вероятно. Но какво и как ще си правя в темата си, си е моя работа. Мерси за включванията ти, макар и без ефект за мен.}


Съгласна съм с твърдението ти, като не мога да твърдя, кой е най-вероятния бр. дни.

Две кофи мастило се изписа, никой нищо категорично не може да каже, а във форума, от който е взет въпроса има калкулатор, който смята обезщетението с 5 цъкания с мишката, за около 3 секунди и половина. Как става тая работа? Нека по-знаещите кажат! Да се четат ли нормативи или да се цъка по калкулатори ...

Супер за Вас, сметайте си там начи
^{Отговор на One(26.05.2016 17:16):
One каза:
Две кофи мастило се изписа, никой нищо категорично не може да каже, а във форума, от който е взет въпроса има калкулатор, който смята обезщетението с 5 цъкания с мишката, за около 3 секунди и половина. Как става тая работа? Нека по-знаещите кажат! Да се четат ли нормативи или да се цъка по калкулатори ...}

^{Отговор на One(26.05.2016 17:16):
One каза:
Две кофи мастило се изписа, никой нищо категорично не може да каже, а във форума, от който е взет въпроса има калкулатор, който смята обезщетението с 5 цъкания с мишката, за около 3 секунди и половина. Как става тая работа? Нека по-знаещите кажат! Да се четат ли нормативи или да се цъка по калкулатори ...}

Ама Вие май не сте разбрал/а, защо е зададена темата. Тя не е за да се изчисли отпускът, а да се покаже, че на въпрос с недостатъчно изходни данни, няма как да се даде точен отговор.

Сметкам само на настолен калкулатор, жагонно казано ЕЛКА.

^{Отговор на bonou2(26.05.2016 17:34):
bonou2 каза:
Супер за Вас, сметайте си там начи}

Естествено, че разбрах.
<sup>Отговор на jasta13(26.05.2016 17:34):
jasta13 каза:

Ама Вие май не сте разбрал/а, защо е зададена темата. Тя не е за да се изчисли отпускът, а да се покаже, че на въпрос с недостатъчно изходни данни, няма как да се даде точен отговор.</sup>

^{Отговор на One(26.05.2016 17:40):
One каза:
Естествено, че разбрах.}


Не си личи от предходното Ви изказване.

Възможно е и да не си личи. Мисълта ми беше, че няма как един чисто аритметичен алгоритъм да вземе предвид наличието на субективна, недостатъчна или противоречива информация и вместо да се разчита на "сметачки", трябва да се чете и да се вниква в същноста на нещата.


<sup>Отговор на jasta13(26.05.2016 17:41):
jasta13 каза:

Не си личи от предходното Ви изказване.</sup>

Дали задалата въпроса mzu2102 разбра нещо от дискусията, според мен - не. ^{Отговор на jasta13(26.05.2016 17:41):}

Мисля е разбрал/а повече от отговор-22.
^{Отговор на One(26.05.2016 18:08):
One каза:
Дали задалата въпроса mzu2102 разбра нещо от дискусията, според мен - не.}

Мисля е разбрал/а повече от отговор-22.
^{Отговор на One(26.05.2016 18:08):
One каза:
Дали задалата въпроса mzu2102 разбра нещо от дискусията, според мен - не.}

Мисля е разбрал/а повече от отговор-22.
^{Отговор на One(26.05.2016 18:08):
One каза:
Дали задалата въпроса mzu2102 разбра нещо от дискусията, според мен - не.}

Мисля е разбрал/а повече от отговор-22.
^{Отговор на One(26.05.2016 18:08):
One каза:
Дали задалата въпроса mzu2102 разбра нещо от дискусията, според мен - не.}


Еха;))