Здравейте, имам следния казус който не мога да реша и се надявам някои който се сблъсквал да ми отговори. Предстои ни да назначим на трудов договор чужденец, който е извън ЕС. В момента подготвяме всички документи, които трябва да внесем в Агенцията по заетостта. Една е точките е сключване на трудов договор с чужденеца. Въпроса ми е: след като подпишем договора, трябва ли да се подаде в три дневен срок Уведомление по чл. 62 от КТ, както е при българските граждани, преди да му е издадено разрешението за работа? Има ли някакви особености? Може ли да се извади от НАП ЛНЧ след като лицето няма разрешение за работа. Много моля, ако някой е запознат да ми отговори.