Здравейте,
Бих искал да попитам когато физическо лице собственик на ЕООД живее в чужбина е упълномощил друго лице да управлява фирмата, при назначаване на работник на трудов договор на кого трябва да фигурират имената в трудовия договор - на управителя или на собственика?

а така да се сещаш че всичко това трябва да мине през търговския регистър ?

а така да се сещаш че всичко това трябва да мине през търговския регистър ?

^{Отговор на Naneb(25.09.2016 00:13):
Naneb каза:
а така да се сещаш че всичко това трябва да мине през търговския регистър ?}

Не всичко...Например "Търговски пълномощник"

Не е задължително собственика да е управител. Това друго лице вписано ли е като управител или не?

^{Отговор на cezarta(21.09.2016 06:22):
cezarta каза:
...физическо лице собственик на ЕООД живее в чужбина е упълномощил друго лице да управлява фирмата...}

<sup>Отговор на jorro22(25.09.2016 08:31):
jorro22 каза:

Не всичко...Например "Търговски пълномощник"</sup>


От едно съдебно решение:

Със Заповед № 136 от 1.07.2011 година трудовото правоотношение е прекратено...

Заповедта е подписана от пълномощник,като това изрично е посочено в нея, а не със запетая,както се твърди в исковата молба.

С писмения отговор е представено пълномощно , от което е видно ,че подписалото заповедта лице е търговски пълномощник на дружеството и изрично в т.2 на това пълномощно му е възложена и дейността сключване,изменяне и прекратяване на трудовите договори.Съобразявайки това , въззивният съд счита , че и този довод за незаконност на уволнението е несъстоятелен.
http://court-pz.info/2012_1/0063d812_46061312.htm