Здравейте,
Имам следния въпрос: Отправили сме предизвестие за прекратяване на трудовия договор по чл 328 т.10- лицето е придобило право на пенсия. Лицето заема материално- отговорна длъжност- касиер. Срокът на предизвестие изтича на 02.11.2016 и вече е назначен нов служител. Проблемът е, че лицето, което се пенсионира е в болничен и не може да предаде касата и не знаем кога ще се върне. Въпросът ми е, има ли начин новият служител да поеме касата, без съдействието на предходния?

Ами на първо място ще ви трябват услугите на касоразбивач. (вариант със взривяване на касата е лош).

Може разбира се. Управителя със заповед назначава лица / и счетоводителя/, които да отворят касата и опишат намереното. Съставя се протокол. Ако болният касиер е във възможност, в негов интерес е също да присъства.
Отговора ми е по принцип като работодател, може би счетоводителите ще обяснят самата процедура по-добре.

А няма ли опасност след това освободеният служител да претендира,че нещо му липсва?

А няма ли опасност след това освободеният служител да претендира,че нещо му липсва?

^{Отговор на rddyi(01.11.2016 14:06):
rddyi каза:
А няма ли опасност след това освободеният служител да претендира,че нещо му липсва?}

И съда неговата дума срещу протокола на комисията?

Има ли съдебни решения по този въпрос?