Здравейте,
По отношение промяната във връзка с облагане на социалните разходи, в сила от 01.01.2017, моля за коментари по следния въпрос - Считано от 01.01.2017 в поле 34 Нетно възнаграждение на Декларация образец 1 трябва ли да се включват сумите за социалните разходи или не?
В случай, че е необходимо по – долу прилагам текстове, на основата на които съм формулирала въпроса си.
На сайта на НОИ има изнесена следната информация в раздел Обезщетения /Парични обезщетения / Парични обезщетения при временна неработоспособност и майчинство / Парични обезщетения при временна неработоспособност, точка 6:
“От 1 януари 2017 г. при определяне на месечното нетно възнаграждение се вземат предвид и средствата, предоставени от работодателя за сметка на социалните разходи, както и определените върху тях със закон задължителни осигурителни вноски за сметка на лицата и дължимия данък по Закона за данъците върху доходите на физическите лица”.
От друга страна в Наредба Н-8 за определяне на нетното трудово възнаграждение е посочено следното за поле 34 Нетно възнаграждение:
“Нетно възнаграждение - попълва се сумата на нетното възнаграждение, определена по реда на Наредбата за паричните обезщетения и помощи от държавното обществено осигуряване, приета с Постановление № 188 на Министерския съвет от 2015 г.”
На свой ред в Наредбата за паричните обезщетения и помощи от държавното обществено осигуряване, остава непроменен текста за определяне на нетното трудово възнаграждение.
Чл. 32. (1) За работещите по трудови и по служебни правоотношения и приравнените към тях правоотношения месечното нетно възнаграждение се определя, като изплатеното или начисленото месечно възнаграждение се намали с определените със закон задължителни осигурителни вноски за сметка на лицата и с данъците по Закона за данъците върху доходите на физическите лица и не може да бъде повече от максималния месечен осигурителен доход, определен със Закона за бюджета на държавното обществено осигуряване за съответната година, освен в случаите по чл. 6, ал. 15 КСО. Когато възнаграждението не е начислено, до начисляването му за нетно възнаграждение се взема предвид минималният месечен осигурителен доход по чл. 6, ал. 2, т. 3 КСО или минималната месечна работна заплата за страната, ако нямат определен минимален осигурителен доход.
(5) При определяне на месечното нетно възнаграждение не се вземат предвид средствата, предоставени от работодателя за сметка на социалните разходи, както и определените върху тях със закон задължителни осигурителни вноски за сметка на лицата и дължимият данък по Закона за данъците върху доходите на физическите лица.

не е за сефте да се бавят с наредбата и да влиза със задна дата.
"“От 1 януари 2017 г. при определяне на месечното нетно възнаграждение се вземат предвид и средствата, предоставени от работодателя за сметка на социалните разходи, както и определените върху тях със закон задължителни осигурителни вноски за сметка на лицата и дължимия данък по Закона за данъците върху доходите на физическите лица”.

това ми е достатъчно от НОИ- иначе бая корекции ще има и ощетени.

Да, това от НОИ го видях и е логично да е така..
Но като няма нормативен акт? НОИ утре може да се изтрият новината от сайта ..

нормативен акт има- КСО.
ама поднормативния куца- не е за сефте.

^{Отговор на Maya_(18.01.2017 10:57):
Maya_ каза:
Да, това от НОИ го видях и е логично да е така..
Но като няма нормативен акт? НОИ утре може да се изтрият новината от сайта ..}