ODIT.info DocStore
BALANS.ODIT.INFO
ODIT.info > Дискусия > Трудови отношения Започни нова тема
A1 и съдружници
A1 и съдружници IfIDie2nigh7 22.02.2017 10:07
Става дума за ЕООД с управител и служители, които работят в чужбина (имат формуляри А1) . Характера на работата е много специфичен и служителите се притесняват от загуба на работните си места...
Тъй като са дългогодишни служители, управителя обмисля да преобразува ЕООД-то в ООД, като вдигне капитала на 2000лв и да направи тези няколко души съдружници с по 2лв . (така ще са по-спокойни, но и няма да имат значителен дял)
Въпроса ми е доколко е ок като решение? Какво се променя в осигуряването им? Като какви ще се осигуряват после? (сега са на ТД, после може ли СОЛ? ... )
Страшно много благодаря за времето, което отделихте да прочетете поста ми и съответно за помощта :)
RE: A1 и съдружници IfIDie2nigh7 22.02.2017 10:09
IfIDie2nigh7 каза:
Здравейте :)
Става дума за ЕООД с управител и служители, които работят в чужбина (имат формуляри А1) . Характера на работата е много специфичен и работниците се притесняват от загуба на работните си места...
Тъй като са дългогодишни служители, управителя обмисля да преобразува ЕООД-то в ООД, като вдигне капитала на 2000лв и да направи тези няколко души съдружници с по 2лв . (така ще са по-спокойни, но и няма да имат значителен дял)
Въпроса ми е доколко е ок като решение? Какво се променя в ...
RE: A1 и съдружници IfIDie2nigh7 22.02.2017 10:09
IfIDie2nigh7 каза:
Здравейте :)
Става дума за ЕООД с управител и служители, които работят в чужбина (имат формуляри А1) . Характера на работата е много специфичен и работниците се притесняват от загуба на работните си места...
Тъй като са дългогодишни служители, управителя обмисля да преобразува ЕООД-то в ООД, като вдигне капитала на 2000лв и да направи тези няколко души съдружници с по 2лв . (така ще са по-спокойни, но и няма да имат значителен дял)
Въпроса ми е доколко е ок като решение? Какво се променя в ...
RE: A1 и съдружници Tanqbgr 22.02.2017 16:51
п.с.
първо се запознайте с правата на съдружник в ООД, че може да ви направи разногледи - контролните права не зависят от броя на дяловете и може да се бута навсякъде и при напускане на дружеството , няма да са две работни заплати, а размерът на вземането се определя въз основа на стойностите по счетоводен баланс, т.е. т.нар. историческа стойност на активите. така че тези 2 лева при напускане може да са станали 5000 и повече.
ODIT.info > Дискусия > Трудови отношения
Моят ODIT.info
ПОСЛЕДНИ ТЕМИ
RE: хартиени ваучери - до кога последно
RE: хартиени ваучери - до кога последно
RE: облагане с ДОД при върнат лизингов автомобил
RE: облагане с ДОД при върнат лизингов автомобил
RE: хартиени ваучери - до кога последно
RE: облагане с ДОД при върнат лизингов автомобил
RE: облагане с ДОД при върнат лизингов автомобил
RE: облагане с ДОД при върнат лизингов автомобил
облагане с ДОД при върнат лизингов автомобил
RE: чл.21, ал.5 от КТД за изчисляване на работни заплати на педагогически специа
RE: чл.21, ал.5 от КТД за изчисляване на работни заплати на педагогически специа
RE: чл.21, ал.5 от КТД за изчисляване на работни заплати на педагогически специа
чл.21, ал.5 от КТД за изчисляване на работни заплати на педагогически специалист