Добър ден,

Пред мен стои следният казус, налице са обстоятелствата:

- Съкращаване на щат (чл.328, ал.1, т.2.2 от КТ) считано от 01.03.2017;
- Следва да бъде изплатено обезщетение по чл.222, ал.1 от КТ за месец март в края на март, за който месец ще бъдат платени осигуровки в НОИ.
В чл. 54а, ал.2, т.2 от КСО се казва : "Паричното обезщетение за безработица се изплаща от датата на последното прекратяване на осигуряването, ако лицето се е регистрирало като безработно в Агенцията по заетостта в срок 7 работни дни от тази дата."
Последното, според мене, еднозначно има смисъла на това, че регистрацията в Агенцията по заетостта трябва да стане в срок 7 работни дни след последното осигуряване, което ще бъде на 31.03.2017, т.е. регистрацията в Агенцията по заетостта трябва да стане до 11.04.2017, а не до 10.03.2017. Правилно ли тълкувам КСО?

Благодаря,
Младен Сариев

Не е правилно. Регистрацията в АЗ е в 7-дневен срок от датата на прекратяване на ТД. До 10.03., ако правилно броите. Реистрацията в НОИ - до края на май.
Обезщетението за безработица ще е от 01.04., след обезщетеноето по чл.222/1.

ПП Вече имате същия отговор и в другата Ви тема. Дори с потвърждаване. Защо пак питате?

Здравейте,

Питам отново тъй като прекратяването на осигуряването и прекратяването на трудовият договор се различават с точно един месец. В КСО съвсем ясно е казано, че регистрацията става в 7 дневен срок от прекратяването на осигуряването, а не от прекратяването на трудовото правоотношение.
Моля, обосновете се и ако е възможно, позовете са на член от КСО или КТ, от където да става ясно защо смятате, че регистрацията се извършва в 7 дневен срок от прекратяването на трудовото правоотношение.
Поздрави,
Младен Сариев

Извинете, коя е другата тема ?

^{Отговор на XXXXX(03.03.2017 18:58):
XXXXX каза:
ПП Вече имате същия отговор и в другата Ви тема. Дори с потвърждаване. Защо пак питате?}

Ето каква казва НОИ по въпроса :
http://www.nssi.bg/benefits/benefits/101-unemployment/625-pokso

"Ако заявлението е подадено в тримесечен срок, а регистрацията на лицето като безработно в Агенцията по заетостта е направена след изтичане на срока от 7 работни дни от прекратяване на осигуряването по неуважителни причини, паричното обезщетение се изплаща от датата на регистрацията за определения период, намален със закъснението."

Младен Сариев, много правилно тълкувате КСО.

Дано да сте права, защото ако г-н Сариев се регистрира в АЗ към 10.04. и получи обезщетение за 1 месец по-малко, аз няма да съм виновна.

<sup>Отговор на colori(03.03.2017 21:06):
colori каза:
Ето каква казва НОИ по въпроса :
http://www.nssi.bg/benefits/benefits/101-unemployment/625-pokso" rel="nofollow" target="_blank">http://www.nssi.bg/benefits/benefits/101-unemployment/625-pokso

"Ако заявлението е подадено в тримесечен срок, а регистрацията на лицето като безработно в Агенцията по заетостта е направена след изтичане на срока от 7 работни дни от прекратяване на осигуряването по неуважителни причини, паричното обезщетение се изплаща от датата на регистрацията за...</sup>

Цитатът е от страницата на НОИ. Та нека не надскачаме с познанията си тази институция. А и г-н Сариев ще вземе самостоятелно решение. Нито аз , нито Вие ще го вземем.Даже не знам защо пита точно тука. Да си пита/ако намира за необходимо / АЗ.

^{Отговор на XXXXX(03.03.2017 21:20):
XXXXX каза:
Дано да сте права, защото ако г-н Сариев се регистрира в АЗ към 10.04. и получи обезщетение за 1 месец по-малко, аз няма да съм виновна.}

В Д1 какво ще пишеш при това:
"15. Ден, в който осигуряването е прекратено - напр. при прекратяване на правоотношението, при ползване на неплатен отпуск, който не се зачита за осигурителен стаж, и др. Попълва се в последния ден от месеца (само деня - месеца и годината са попълнени в периода) в осигуряване."

Я не си правете експерименти: ( Прекратявате правоотношение - прекратявате осигуряване, а другото е условно.После си има друг код и т.н....евентуално.Бегай се регистрирай в АЗ и не умувай.
После и в НОИ /евент. до 1 месец/, когато вече иде реч за обезщетение за безработица.
Доп.:Със сигурност в АЗ няма да те върнат, ако отидеш сега: )))

Прекратява се осигурявмането с код 01/евентуално/, но следва осигуряване/евентуално/ с друг код. Важен е не кодът, а това, че осигуряването ще продължи. Абе той човекът си знае защо пита - явно ще си го има този месец след 01.Не, че ще го върнат , ако иде преди това.
Царят дава, пъдарят не дава - май така стана. За какво са го написали този КСО като си бегаме по-ранко за всеки случай, ама нейсе.

Там е работата , че първото не е евентуално: )
Евентуално е това "ще продължи"...ама в моментната снимка няма "ако".

То май и второто, ама въпросът е принципен. Това си пише в КСО - правилно си го е цитирал. Другото е народно творчество.

^{Отговор на тониК(03.03.2017 21:44):
тониК каза:
Там е работата , че първото не е евентуално: )}

Да, въпросът е принципен защото с акта на прекратяване на правоотношението в Д1 се посочва и последен ден в осигуряване, а после....един Господ знае какво би станало.Или в Д1 не посочвате прекратяване на осигуряване!?Откъде знаете, че ще продължи? 50:50 или....!Ще следва обезщетение, ама това не значи, че осигуряването не е вече прекратено към момента.Или тези с обезщетение са нещо по-специални и трябва да предвидим възможност да продължат осигуряването.Ами тогава направо им начислете и обезщетението.Ама няма такъв смелчага, та дори и АЗ /БТ/ да гарантира, че няма да му намери работа.Аз лично им прекратявам осигуряването и ги изстрелвам към БТ. Е, могат веднага да отидат и в НОИ, ама някой път им правят забележка защо бързат /за НОИ иде реч/ , където ИЗПЛАЩАНЕТО на обезщетение е вързано с прекратяване на осигуряване по смисъла на чл.54 с буквичките...

Тъй като става въпрос за обезщетение за безработица, не се ли замислихте, че под "осигуряване" може да се разбира "осигуряване за безработица"?

В края на крайщата, както вече се изясни, не е моя работа да решавам. Аз съм далеч от получаването на подобни обезщетения.

^{Отговор на colori(03.03.2017 21:42):
colori каза:
Прекратява се осигурявмането с код 01/евентуално/, но следва осигуряване/евентуално/ с друг код. Важен е не кодът, а това, че осигуряването ще продължи. Абе той човекът си знае защо пита - явно ще си го има този месец след 01.Не, че ще го върнат , ако иде преди това.
Царят дава, пъдарят не дава - май така стана. За какво са го написали този КСО като си бегаме по-ранко за всеки случай, ама нейсе.}

А няма ли осигуряване за безработица и онова, последващото осигуряване ???

^{Отговор на XXXXX(04.03.2017 07:33):
XXXXX каза:
Тъй като става въпрос за обезщетение за безработица, не се ли замислихте, че под "осигуряване" може да се разбира "осигуряване за безработица"?}

^{Отговор на colori(04.03.2017 07:53):
colori каза:
А няма ли осигуряване за безработица и онова, последващото осигуряване ???}


Доколкото помня - няма.
Не ми се проверява, но ти можеш ба го направиш.

Не виждам обаче да има обвръзка прекратяването на осигуряването с това в него да е включен фонд безработица. Иначе за проверяването ще се погрижи г-н Сариев , ако има интерес .

Колеги, благодаря ви за отговорите. Относно осигуряването, дължат се всички осигуровки без здравни такива.
Искам да задам въпрос към привържениците на твърдението, че трябва регистрацията да стане в 7 дневен срок, считано от датата на прекратяване на правоотношението. Смятам въпросът за доста интригуващ : Да речем, че закъснея с регистрацията в АЗ, вместо на 10-ти март се, регистрирам на 17-ти март. Четейки КСО, стигаме до там, че полагаемото ми обезщетение, ще бъде намалено с броят дни които съм закъснял, а ето точно тук идва и въпросът- дневното ми обезщетение се изчислява върху броят дни от месец март или от месец април ? Аз от НОИ обезщетение за месец март няма как да получа, т.е получаваме, че обезщетението ми тябва да бъде намалено с 0 лв, което пък от друга страна навява към мисълта, че регистрацията е редно да се извърши от последната датата на осигуряването ми.
Моля, ако имате време и разбира се желание да помислите върху това.
Все пак, намеренията ми клонят към това да посетя АЗ и НОИ и да се опитам да разконспирирам тази мистерия, и разбирасе ще споделя с вас наученото.

Поздрави,
Младен Сариев

П.П. Дневното ми обезщетение е невъзможно да бъде изчислено към днешна дата, тъй като месец март ще послужи като един от месеците, за които внесените осигуровки ще определят размера на обезщетението.

От къде пък знаеш кога ще ти е последното осигуряване!?Така или иначе след прекратяването на трудовото правоотношение ти си вече безработен и следва да се явиш в Бюрото по труда.Това, което евентуално ще получиш е обезщетение по КТ.Евентуално, ако в БТ ти предложат работа и я приемеш, то кога ти свършва осигуряването?В информацията, която осигурителя вече е изпратил с Д1 имаш последен ден осигуряване.Другото е толкова условно, че не не разчитай на импровизации.
А пък това твое:"Относно осигуряването, дължат се всички осигуровки без здравни такива."
Хм,сигурен ли си?Или колкото и за останалото

Аз пък бих ти дала друга тема за размисъл: Работник със срочен ТД излиза в неплатен отпуск да речем 3 месеца. В това време изтича и срока на ТД. В деня на прекратяването на ТД работникът е в неплатен отпуск, незачетен за стаж, т.е. - не е в осигуряване.
Според Вас кога трябва да се регистрира в АЗ? До 7 дни след прекратяване на ТД или до 7 дни след прекратяване на осигуряването, което е станало около месец и половина преди прекратяване на ТД?

ПП Примерът е реален. Лицето без проблем си е получило обезщетението според стажа и дохода.

^{Отговор на MladenSariev(04.03.2017 17:01):
MladenSariev каза:
Искам да задам въпрос към привържениците на твърдението, че трябва регистрацията да стане в 7 дневен срок, считано от датата на прекратяване на правоотношението. ....}