Добър ден, искам да попитам, когато прекратиш трудов договор по чл 328 ал 1 т . 3 при намаляване на обема на работа, след колко време може да се назначи нов човек на работа?
СПЕШНО МИ ТРЯБВА!!!

Няма законово ограничение!!!

Мхм, и как хем намалял обема, хем нови хора ще назначавате?

Ами намалял преди Велик ден и се увеличил след Велик ден.

Ти да видиш :-)

^{Отговор на MarPan(19.04.2017 15:11):
MarPan каза:
Ами намалял преди Велик ден и се увеличил след Велик ден.}

Прекратеното лице по този чл. 328, ал. 1, т. 3 е прекратен на 01.11.2016г. с предизвестие от работодателя!!!
На мен въпроса ми е след колко месеца работодателя има право да назначи отново човек!!!
Не е нужно да се пишат разни с над смешка коментари!!!!!

и кво не Ви хареса отговорът на Лигльо?
ама удивителни да има на кило :(

^{Отговор на vesi832(19.04.2017 15:32):
vesi832 каза:
Прекратеното лице по този чл. 328, ал. 1, т. 3 е прекратен на 01.11.2016г. с предизвестие от работодателя!!!
На мен въпроса ми е след колко месеца работодателя има право да назначи отново човек!!!
Не е нужно да се пишат разни с над смешка / ?????????????????????????/ коментари!!!!!}

По-скоро моя не хареса :-) !!!!!!!!!!!!!! ;-)

^{Отговор на bonou2(19.04.2017 15:34):
bonou2 каза:
и кво не Ви хареса отговорът на Лигльо?
ама удивителни да има на кило :(}

абе дреме ти/ми/❤😇

^{Отговор на emilia_1974(19.04.2017 15:38):
emilia_1974 каза:
По-скоро моя не хареса :-) !!!!!!!!!!!!!! ;-)}

'ич даже :-)

^{Отговор на bonou2(19.04.2017 15:40):
bonou2 каза:
абе дреме ти/ми/❤😇}

^{Отговор на bonou2(19.04.2017 15:34):
bonou2 каза:
и кво не Ви хареса отговорът на Лигльо?
ама удивителни да има на кило :(
Много се извинявам не съм писала точно за кого става въпрос, относно коментарите!!!
То е очевидно, аз задавам въпрос и чакам отговор а не да се започват безсмислени дискусии...}

получихте си отговора, въпреки "повишения шрифт" и "заповедните" удивителни и многото правописТни грешки.
може ли вече да престанете да наглеете.
Никой не Ви е длъжен в сайта.