Здравейте- аз съм Алекс :) Не успях да намеря инфо във форума относно следния въпрос: В момента работя на 30 часова седмица на трудов договор. Бих желала да работя на още 15-20 часа при друг работодател на трудов договор, евентуално може да се наложи да имам фирма на мое име ЕООД. По закон, не е задължително да уведомявам основният си работодател за тези дейности, защото не са в противоречие с текущия ми трудов договор. Как основният ми работодател може да разбере, че имам фирма на мое име и/или допълнителен трудов договор? Мерси за съдействието :)

Защо трябва да разбира?

^{Отговор на ProClearLaws(28.06.2017 13:44):
Как основният ми работодател може да разбере, че имам фирма на мое име и/или...}


За фирмата може да разбере като ви напише егн-то в ТР. За друг ТД , няма как освен ако някой не му каже.

Супер- мерси много, това ме интересуваше :) закривам темата

хубава седмица

<sup>Отговор на HallDrogo(28.06.2017 14:37):
HallDrogo каза:


За фирмата може да разбере като ви напише егн-то в ТР. За друг ТД , няма как освен ако някой не му каже.</sup>