Здравейте, понеже имаме служител, който придоби за ранно пенсиониране 1 година и искам да попитам нещо.Трябва ли лицето, да е подало комунти за пенсиониране, за да може, когато го освобождаваме да му изплатим брутните заплати, или дали си е подало документите, няма какво значение, че за изплащането. Смятаме по взаимно съгласие да освободим лицето. Ако може само да попитам брутните заплати, как се изчисляват, т.е ако на лицето бива пенсионирано този месец. Вземаме брутната заплата за м.07. Проблема е, че там има болничен за 7 дни. Как се изчислява в такъв случай.