в тр.дог. за непълно работно време, като основно възнаграждение какво да посоча, основната заплата или половината?

Както се договорите с работ., осиг. доход, няма нищо общо със заплатата ви по трудов договор,

Съобрази го с осигурителния праг на длъжността за да те паднеш под него дори и на 4 часов работен ден...

МРЗ за длъжността 255лв.
в договора ще напиша 127,50 лв. (1/2) и върху 127,50 ще се плащат осигуровките нали?

ДА, може да ви плаща и по-вече, това е осиг. доход 127,50 лв.който е минимума за тази длъжност на 4 часа, това имах пред вид

МРЗ е равна на 180 лв., а МОД - според НКПД.
Няма понятие МРЗ за длъжност - сами изберете подхода си .

Минимален осигурителен доход за длъжнотта ли е това?... не МРЗ, да пиши така...

Много благодаря!

да МОД, изивнявам се.

Съобразяваш го с Мин доход, защото ако паднеш под него, програмата ще ти изчислява всичко върху него, а така се тълщкува, че ощетяваш работника....127,50 пишеш, а предполагам, че и клас ще има, така, че ще му стигне

В сферата на закона - може да го назначите на 80 лв. МРЗ за 4 часов работен ден, а добрата програма ТРЗ ще му изчислява осигуровките според половината от МОД., според въведеният трудов договор и посочена в него професия от НКПД.