Трудов договор с изпитателен срок в полза на работодателя, не е изтекъл още и го освобождаваме, подадено уведомление, попълнени всички документи и чакат за подпис от лицето/да му ги връчим/. Пращам по пощата препоръчано с обратна разписка покана да се яви за да му ги връчим, но от пощата ги връщат като непотърсени. До сега винаги хората са идвали и сме им връчвали документите. А сега накъде

Прекратяване на договора със срок за изпитване
Чл. 71. (1) До изтичане на срока за изпитване страната, в чиято полза е уговорен, може да прекрати договора без предизвестие.


това не ви ли върши работа
а всички документи с обратната разписка ги пазиш

е, да, това е ясно, но просто заповедна му седи неподписана и книжката му е при нас, затова.

кур.услуги?

книжката му е при нас

това не е добре:((

емиииии, като не го откриваме......

Не идва ли на работа?Ако не идва поискайте му писмени обяснения-пак с обратна разписка.и след изтичане на срока го уволнете.