Възможно ли е да се сключи допълнително споразумение за изменение на длъжността на 20,12,2004, да се подаде уведомление по чл. 62 на 22,12,2004, а работника да постъпи на работа на 01,01,2005г.

Нямате проблем,просто работника не може да постъпи по-рано от 22.12.2004 г.,когато е подадено уведомлението,необходимо е да отразите на съответното място в трудовия договор точната дата на явавене на работа.

Благодаря ти , за отговора. Постъпил съм правилно

Всъщност Вивиан,

Възможно ли е той да продължава да работи на старата си длъжност до датата в допълнителното споразумение когато за почва да тече новата длъжност.

Така като си мисля,няма причина да не може,само датата от която влиза в сила допълнителното споразумение за заемането на новата длъжност трябва да е 01.01.2005 г.

Да така е,

Влиза в сила от 01,01,2005.

Благодаря ти за съвета.