Въпроса ми е следния.Работех в Германия 16 месеца съкратен съм по чл 327.Регистрирах се на тб и ной в срок.Получих писмо с което ме информират че е пристигнал формуляр U002..и друго с което отказват обещетение поради това че нямам осигуряване във фонд Безработица за 9 месеца от последните 15 месеца преди преди прекратяване на осигуряването.Как е възможно да съм работил плащал данъци да съм съкратен и да нямам осигуровки

По чл. 327 от кой закон сте съкратен?По КТ чл. 327 не е съкращение,а и има алинеи.Конкретизирайте се.И от кога до кога сте били в чужбина?Последно в БГ сте работили ли и от кога до кога?

работил съм от 11.03.2013 до 16.07.2014 г. без прекъсване в Германия...и на 21.07 вече бях регистриран.Имам потвърден формуляр U002..В писмото от НОЙ пише прекратено правоотношение от 17.07.2014 г.по 327 КТ..мотивите за отказ са нямам осигуряване за 9 месеца от последните 15 преди прекратяване на осигуряването.

Каква фирма ви е работодател-българска или немска?Кой ви е прекратил ТД?И защо не де регистрирахте в Г,за да получавате там обезщетение?

Рени, задаваш глупави въпроси :(

Николай, смятам, че трябва отново да посетите НОИ и да обжалвате отказа, като представите документа, удостоверяващ осигурителния стаж в Германия и да поискате обяснение.
Има няколко възможности за отказа: работата Ви в Германия да не се зачита за осигурителен стаж по немското законодателство, България да няма договор с Германия за признаване на стажа /не ми се вярва/, удостоверението за стаж в Германия да е пристигнало късно /след отказа/, формуляр U002 не е нужният или не е достатъчен за доказване на стажа /не съм запозната/.

КСО, чл. 54а
(2) За придобиване право на парично обезщетение по ал. 1 се зачита и времето: ....
4. зачетено за осигурителен стаж по законодателството на друга държава на основание на международен договор, по който Република България е страна.

Не те съдиа за твоето мнение за мен,но питащиа хем е по чл. 327, ама не се знае от кой закон.Аз виждам,че е написал,че е без прекъсване в Г,но нещо не ми се връзва с члена,който пише.Повторих 3-4 пъти въпроса.Той не може да разбере какво го питам,та как ще разбере как да си обори отказа.Между Г и БГ такъв договор за признаване на осигурителен стаж не съществува,затова са му отказали.Аз това го знам,защото моиа съседка така й отказаха преди около 6 месеца.Но ме озадачи чл. 327??

<sup>Отговор на XXXXX(14.12.2014 19:55):
XXXXX каза:
Рени, задаваш глупави въпроси :(

Николай, смятам, че трябва отново да посетите НОИ и да обжалвате отказа, като представите документа, удостоверяващ осигурителния стаж в Германия и да поискате обяснение.
Има няколко възможности за отказа: работата Ви в Германия да не се зачита за осигурителен стаж по немското законодателство, България да няма договор с Германия за признаване на стажа /не ми се вярва/, удостоверението за стаж в Германия да е пристигнало късно /след отказа/, формуляр U002...</sup>

Рени, да си учила кога се пише буква " Я "- съдя, моя

Много се извинявам,но не ми работи на личния лаптоп клавиша ес и я.Сега пиша от работата.Лека и успешна седмица на всички!

^{Отговор на vves1(15.12.2014 09:33):
vves1 каза:
Рени, да си учила кога се пише буква " Я "- съдя, моя}