ODIT.info DocStore
BALANS.ODIT.INFO
ODIT.info > Дискусия > Осигуряване Започни нова тема
Д1 за лице,работещо по чл.114/ до 5д.месечно/
Д1 за лице,работещо по чл.114/ до 5д.месечно/ dari0259 10.08.2016 09:49
Лице, работещо съгл.договор по чл.114/ до 5 д.месечно/ от КТ като основен е следвало да работи разпокъсано във месеца по график/ на 11 и 12 и след това от 26 до 28.07 вкл./. Как да отразя периодите в Д1, като в личния картон на лицето мога да задам само един период? /За двата периода , в които е следвало да работи по график, лицето има представени болнични листи.
RE: Д1 за лице,работещо по чл.114/ до 5д.месечно/ bonou2 10.08.2016 09:54
Как да отразя периодите в Д1, като в личния картон на лицето мога да задам само един период
видно трябва да питате някой, който Ви поддържа програмата.
сега се чудя и мая лицето дали се води осигурено?
уточнението до 5 дни е архаично ;))
видно трябва да питате някой, който Ви поддържа програмата.
сега се чудя и мая лицето дали се води осигурено?
уточнението до 5 дни е архаично ;))
RE: Д1 за лице,работещо по чл.114/ до 5д.месечно/ jorro22 11.08.2016 08:17
Отговор на dari0259(10.08.2016 09:49):
dari0259 каза:
Лице, работещо съгл.договор по чл.114/ до 5 д.месечно/ от КТ като основен е следвало да работи разпокъсано във месеца по график/ на 11 и 12 и след това от 26 до 28.07 вкл./. Как да отразя периодите в Д1, като в личния картон на лицето мога да задам само един период? /За двата периода , в които е следвало да работи по график, лицето има представени болнични листи.
Ами заобиколете го... В Д1 има указание за попълване на работа по график (сумирано работно време). Приемете период на изравняване 1 месец и работата заспива на 3 без коз:
1. Когато в т. 12 "Вид осигурен" е попълнен код 16, в т. 16 се попълва 20000. След изтичане на периода на сумираното отчитане на работното време се подава нова декларация, като в т. 1 "Код корекция" се попълва "К". В позиции 1, 2, 3, 4 и 5 на т. 16 се попълват преизчислените работни дни в осигуряване за всеки месец. При подаване на коригиращата декларация в т. 12 "Вид осигурен" отново се попълва код 16.
----
Друга възможност е в т. 14 на Д1 да задетете до 5 периода на възникване, прекратяване и възобновяване на осигуряването. А вие имате само два периода (на 11 и 12 и след това от 26 до 28.07 вкл.). Та какъв ви е проблема така и не разбрах?
---
Съгласно указанията на медицинските власти болничен отпуск се ползва по личния график на работника. И по двата варианта посочени от мен това ще е възможно.
dari0259 каза:
Лице, работещо съгл.договор по чл.114/ до 5 д.месечно/ от КТ като основен е следвало да работи разпокъсано във месеца по график/ на 11 и 12 и след това от 26 до 28.07 вкл./. Как да отразя периодите в Д1, като в личния картон на лицето мога да задам само един период? /За двата периода , в които е следвало да работи по график, лицето има представени болнични листи.
Ами заобиколете го... В Д1 има указание за попълване на работа по график (сумирано работно време). Приемете период на изравняване 1 месец и работата заспива на 3 без коз:
1. Когато в т. 12 "Вид осигурен" е попълнен код 16, в т. 16 се попълва 20000. След изтичане на периода на сумираното отчитане на работното време се подава нова декларация, като в т. 1 "Код корекция" се попълва "К". В позиции 1, 2, 3, 4 и 5 на т. 16 се попълват преизчислените работни дни в осигуряване за всеки месец. При подаване на коригиращата декларация в т. 12 "Вид осигурен" отново се попълва код 16.
----
Друга възможност е в т. 14 на Д1 да задетете до 5 периода на възникване, прекратяване и възобновяване на осигуряването. А вие имате само два периода (на 11 и 12 и след това от 26 до 28.07 вкл.). Та какъв ви е проблема така и не разбрах?
---
Съгласно указанията на медицинските власти болничен отпуск се ползва по личния график на работника. И по двата варианта посочени от мен това ще е възможно.
RE: Д1 за лице,работещо по чл.114/ до 5д.месечно/ vves1 11.08.2016 08:22
Внимавай с болничните.Денят преди болничния трябва да бъде ден в осигуряване.
RE: Д1 за лице,работещо по чл.114/ до 5д.месечно/ Liglyo 11.08.2016 08:58
Отговор на jorro22(11.08.2016 08:17):
jorro22 каза:
Ами заобиколете го... В Д1 има указание за попълване на работа по график (сумирано работно време). Приемете период на изравняване 1 месец и работата заспива на 3 без коз:
1. Когато в т. 12 "Вид осигурен" е попълнен код 16, в т. 16 се попълва 20000. След изтичане на периода на сумираното отчитане на работното време се подава нова декларация, като в т. 1 "Код корекция" се попълва "К". В позиции 1, 2, 3, 4 и 5 на т. 16 се попълват преизчислените работни дни в осигуряване за всеки месец. При пода...
Жоре, архаично ти е указанието :)))
Но дори и да приемем, че не е.
Подаваш двойка с нули. След изтичане на периода на изравняване трябва да подадеш коригираща с преизчислените работни дни. Период на изравняване един месец.
Не ти ли се струва някак шизофренично да подадеш двойка с нули, а веднага след това да подадеш коригираща с преизчислените дни?
Направи ми деня, тенк ю :)))
jorro22 каза:
Ами заобиколете го... В Д1 има указание за попълване на работа по график (сумирано работно време). Приемете период на изравняване 1 месец и работата заспива на 3 без коз:
1. Когато в т. 12 "Вид осигурен" е попълнен код 16, в т. 16 се попълва 20000. След изтичане на периода на сумираното отчитане на работното време се подава нова декларация, като в т. 1 "Код корекция" се попълва "К". В позиции 1, 2, 3, 4 и 5 на т. 16 се попълват преизчислените работни дни в осигуряване за всеки месец. При пода...
Жоре, архаично ти е указанието :)))
Но дори и да приемем, че не е.
Подаваш двойка с нули. След изтичане на периода на изравняване трябва да подадеш коригираща с преизчислените работни дни. Период на изравняване един месец.
Не ти ли се струва някак шизофренично да подадеш двойка с нули, а веднага след това да подадеш коригираща с преизчислените дни?
Направи ми деня, тенк ю :)))
RE: Д1 за лице,работещо по чл.114/ до 5д.месечно/ jorro22 11.08.2016 09:57
Отговор на Liglyo(11.08.2016 08:58):
Liglyo каза:
Жоре, архаично ти е указанието :)))
Но дори и да приемем, че не е.
Подаваш двойка с нули. След изтичане на периода на изравняване трябва да подадеш коригираща с преизчислените работни дни. Период на изравняване един месец.
Не ти ли се струва някак шизофренично да подадеш двойка с нули, а веднага след това да подадеш коригираща с преизчислените дни?
Направи ми деня, тенк ю :)))
Току що изтеглих указанието... наистина не погледнах дали е последното :) Иначе този вариант е по-трудния (просто го посочих като възможен). А нима виждаш проблеми с втория? (почване на началото и прекратяване на осигуряването в рамките на месеца)
Liglyo каза:
Жоре, архаично ти е указанието :)))
Но дори и да приемем, че не е.
Подаваш двойка с нули. След изтичане на периода на изравняване трябва да подадеш коригираща с преизчислените работни дни. Период на изравняване един месец.
Не ти ли се струва някак шизофренично да подадеш двойка с нули, а веднага след това да подадеш коригираща с преизчислените дни?
Направи ми деня, тенк ю :)))
Току що изтеглих указанието... наистина не погледнах дали е последното :) Иначе този вариант е по-трудния (просто го посочих като възможен). А нима виждаш проблеми с втория? (почване на началото и прекратяване на осигуряването в рамките на месеца)
RE: Д1 за лице,работещо по чл.114/ до 5д.месечно/ Liglyo 11.08.2016 10:06
Отговор на jorro22(11.08.2016 09:57):
jorro22 каза:
Току що изтеглих указанието... наистина не погледнах дали е последното :) Иначе този вариант е по-трудния (просто го посочих като възможен). А нима виждаш проблеми с втория? (почване на началото и прекратяване на осигуряването в рамките на месеца)
Е то вторият е верен. С прекъсване и възобновяване на осигуряването.
Въпросът е, дали ако болничният е от 11-ти, това лице ще се води осигурено.
Не знам, набивам ДДС. Нека умните глави кажат :)))
jorro22 каза:
Току що изтеглих указанието... наистина не погледнах дали е последното :) Иначе този вариант е по-трудния (просто го посочих като възможен). А нима виждаш проблеми с втория? (почване на началото и прекратяване на осигуряването в рамките на месеца)
Е то вторият е верен. С прекъсване и възобновяване на осигуряването.
Въпросът е, дали ако болничният е от 11-ти, това лице ще се води осигурено.
Не знам, набивам ДДС. Нека умните глави кажат :)))
реклама
ODIT.info > Дискусия > Осигуряване
Моят ODIT.info
ПОСЛЕДНИ ТЕМИ
RE: хартиени ваучери - до кога последно
RE: хартиени ваучери - до кога последно
RE: хартиени ваучери - до кога последно
RE: хартиени ваучери - до кога последно
RE: хартиени ваучери - до кога последно
RE: хартиени ваучери - до кога последно
RE: хартиени ваучери - до кога последно
RE: хартиени ваучери - до кога последно
RE: хартиени ваучери - до кога последно
RE: хартиени ваучери - до кога последно
RE: хартиени ваучери - до кога последно