Здравейте, имам следния въпрос: В момента работя на работа на 12ч. смени - 2 дена работя дневни смени, два дена почивам; 2 дена нощни смени, 2 почивам. Възможно ли е да бъда назначена на въори трудов договор на 4ч, при условие, че в момента съм на сумарно работно време и както и да го смятам на седмица ми идват по 48ч. работа. В ТД е записано, че съм назначена “на пълно работно време 8ч., при сумарно отчитане на работното време с 12 часова продължителност”.
Благодаря предварително за отговора.

Да, можете да бъдете на 4ч. Трябва всеки месец да си давате графика, като го получите на работодателя по договора за доп. труд.
Също и осигуровките

И след като представя графика на работодателя по вторият ТД за доптлнителен труд, колко часа ще мога да полагам - т.е. сумарно не трябва да надвишава 48 на седмица или 192 часа на месец (смятано 4седмици по 48ч.) или без значение - т.е. през двата почивни дни по 4 часа?
Извинявам се за тъпите въпроси, но пак ще съм благодарна на отговор.