Служител с 37 години общ стаж, от които 28 години стаж в последното учреждение, е пенсионер по болест с решение на ТЕЛК с право на работа. По здравословни причини се освобождава по чл. 331 от КТ. Има ли право да се регистрира в Бюрото по труда като безработен и какво обезщетение ще получава?

В случай, че няма навършена възраст за пенсиониране на общо основание- за осиг.стаж и възраст- не виждам причина да не получава обезщетение за безработица. Но тъй като е прекратен с негово съгласие- чл.331, ще взима мин.размер за 4 мес.