Здравейте!
Имаме служителка, която от самото си назначаване е в отпуск за отглеждане първо до 2 после до 3 годинки на детето.На 01.07.2007 изтича този период и тя иска да напусне.Имам три въпроса
1/В трудовата книжка пиша само дата на назначаване и дата на прекратяване на тп.правоотн. ли?
2/Обезщетението за неизползван отпуск за 2007г/за другото време го е ползвала/ го посочвам само в заповедта ли и на каква база го изчислявам?
3/как трябва да попълня УП-2?
Благодаря предварително!

Трудовата книжка си я попълвате така както сте описали.
Базата за изплащане на обезщетението по чл.224 е на база на заплатата й преди излизане в майчинство.В УП-2 показвате периода,като за доход показвате само сумата на болничните като за 2005 и 2006 ги преизчислявате на от базата от която са изчислени на 100%,като в забележка пишете че болничните са преизчислени и спазен чл.46 ал.3от КСО,за периода в платено майчинство не показвате никакъв доход,само упоменавате в забележката,че от....до...лицето е било в пл.майчинство.

БЛАГОДАРЯ ВИ ЛС!!!