ODIT.info DocStore
BALANS.ODIT.INFO
ODIT.info > Дискусия > Трудови отношения Започни нова тема
предизвестие
предизвестие зз (гост) 02.07.2007 09:31
как точно се пише предизвестие за съкращение.На основание чл.326 във връзка с 328....или обратно .
RE: предизвестие ЛС 02.07.2007 09:33
До.............................
на длъжност ......................
в ....................................
П Р Е Д И З В Е С Т И Е
От............................................ ЕГН........................... на длъжност...................................
в .............................................
Уважаеми/а/ г-н /г-жо .................................... ,
Съгласно чл. 328 от Кодекса на труда, Ви отправям едномесечно предизвестие за прекратяване на трудовия Ви договор от ............................... г., сключен с представляваното от мен предприятие (фирма, организация).
Цитираният трудов договор следва да бъде прекратен на основание чл. 328 ал. … т. … считано от ..........................................г., като за неспазеното предизвестие ще Ви бъде изплатено
обезщетение в размер на брутното Ви трудово възнаграждение за месец ......................... съгласно чл. 220 ал. 1 от КТ.
гр. / с. ...................................... Работодател: ............................
дата ......................................... / /
Дата на връчване на Предизвестието – ...............................г.
Работодател: .................................. Работник: ............................
/..................../ /................... /
на длъжност ......................
в ....................................
П Р Е Д И З В Е С Т И Е
От............................................ ЕГН........................... на длъжност...................................
в .............................................
Уважаеми/а/ г-н /г-жо .................................... ,
Съгласно чл. 328 от Кодекса на труда, Ви отправям едномесечно предизвестие за прекратяване на трудовия Ви договор от ............................... г., сключен с представляваното от мен предприятие (фирма, организация).
Цитираният трудов договор следва да бъде прекратен на основание чл. 328 ал. … т. … считано от ..........................................г., като за неспазеното предизвестие ще Ви бъде изплатено
обезщетение в размер на брутното Ви трудово възнаграждение за месец ......................... съгласно чл. 220 ал. 1 от КТ.
гр. / с. ...................................... Работодател: ............................
дата ......................................... / /
Дата на връчване на Предизвестието – ...............................г.
Работодател: .................................. Работник: ............................
/..................../ /................... /
RE: предизвестие 666 02.07.2007 09:36
"....трудовият договор ще бъде прекратен на основание чл. 328, ал. .... т....., във връзка с чл. 326 ал.... от КТ след изтичане на ....месечно предизвестие" (ако същото се изплаща, може да добавите "...което на основание чл- 220 ще Ви бъде изплатено обезщетение за неспазения му срок)
RE: предизвестие 33 (гост) 02.07.2007 11:07
на основание 326 ли го отправяме или члена на съкращението 328
RE: предизвестие Ани (гост) 02.07.2007 14:00
Във връзка с чл.326 ал.2 от КТ и чл.328 ал.1 т.2 КТ - съкращаване на щата,
Ви предизвестяваме, че след изтичане на законния срок от тридесет дни,
ще бъдете освободена от "______" ООД.
При неспазване на предизвестието, съгласно чл.220 ал.1 от КТ ще Ви
бъде изплатено полагащото се обезщетение.
Ви предизвестяваме, че след изтичане на законния срок от тридесет дни,
ще бъдете освободена от "______" ООД.
При неспазване на предизвестието, съгласно чл.220 ал.1 от КТ ще Ви
бъде изплатено полагащото се обезщетение.
RE: предизвестие silia 02.07.2007 20:06
на основание чл. 328, ал. .... т....., във връзка с чл. 326 ал.... от КТ
реклама