служителка е върната на работа след решение на съда, тя не желае да се връща. Въпросът ми е как да оформя книжката, какво да впиша в нея и ъщо така какви обезщетения трябва да й се изплатят? Благодаря предварително.

Прекратяване на трудовото правоотношение на основание 325, т. 2 КТ, обезщетение по 225, обезщетение по 224 за натрупания отпуск от времето на уволнението до прекратяването.
Ако през периода от отмененото уволнение до сегашното прекратяване на правоотношението има трудов стаж на друга месторабота, времето на този стаж се изключва от продължителността на стажа, според която трябва да определите колко отпуск й се полага.
Да не забравите и осигурителните вноски по реда на 9 (3), т. 2 КСО.

оформянето на ТК как да стане какво да впиша?