Много ми е трудно да направя график на продавач-консултанти в магазин без почивен ден.
Продавачите са 3, магазина работи по 12 часа. Работното време се изравнява на 1 месец
Когато всички са на работа долу-горе се справям, но когато някой е в болничен или в отпуск ми е страшно.
Въпроса ми е- може ли в някои дни определен продавач да работи 4 часа, други дни 8 часа и в края на месеца отработените часове да са в норма.
Например- м юни има норма 21 р дни и 168 раб часа 21х8=168
ако продавач е работил 18 дниХ8 ч + 6дниХ4 часа = 168 , които изчислени отново са 21 раб дни
Благодаря ви! И ми е трудно и ми е спешно

Ние имаме пазачи, които са на сумирано изчисляване на р.вр. Така е написано и в тр.д. Някой дни работят по 4 часа, а други по 12. В тр.д. сме писали, че е съгласно предварително представен график. В края на месеца се изчисляват асовте. Имали сме проверки от ИТ, но без проблеми, ако са се разписали на представения график.

^{Отговор на viv4e(02.07.2012 13:01):
viv4e каза:
Ние имаме пазачи, които са на сумирано изчисляване на р.вр. Така е написано и в тр.д. Някой дни работят по 4 часа, а други по 12. В тр.д. сме писали, че е съгласно предварително представен график. В края на месеца се изчисляват асовте. Имали сме проверки от ИТ, но без проблеми, ако са се разписали на представения график.}


А ако не знае как да го състави колегата, подписа дали е достатъчен? :)))