ODIT.info DocStore
BALANS.ODIT.INFO
ODIT.info > Семинари > АДМИНИСТРИРАНЕ НА ЧОВЕШКИТЕ РЕСУРСИ.
Събитие | АДМИНИСТРИРАНЕ НА ЧОВЕШКИТЕ РЕСУРСИ. |
---|---|
Дата | 06.12.2013 |
Място | гр. София |
Организатор | Проадвайс ЕООД |
Програма | МОДУЛ I ЧР и тяхното ефективно управление в съвременната фирма I. Нормативна уредба – актуални промени II. Вътрешно-фирмена документация 1. Издаване на заповеди 2. Водене на книги и регистри III. Трудови договори и приравнени на тях 1. Задължителни документи при сключване на трудови договори. 2. Назначаване и освобождаване на служители – документи и процедури IV. Задължителни вътрешно фирмени нормативни документи – създаване и съхранение 1. Трудови досиета на служителите 2. Документация във връзка с осигуряване на ЗБУТ – оценка на риска, инструктажи, книги, договор със СТМ, трудови злополуки, периодични медицински прегледи 3. Ролята на вътрешно-фирмените процедури за качествено управление на ЧР МОДУЛ I I Безопасни условия на труд, трудови злополуки и професионални заболявания – отговорности, задължения и опасности за работодателя. ЗБУТ, трудова медицина. I. Защо работодателите имат задължения за осигуравяне на ЗБУТ? II. Основни приложими законови и подзаконови нормативни документи III. Кои фирми следва да се регистрират по реда на ЗЗБУТ? IV. Основни принципи в осигуряването на ЗБУТ А. Необходими мерки, които работодателят трябва да полага по ЗБУТ. Б. Работодателят осигурява основните принципи на превенция. - Примери от практиката, дискусия и отговори на въпроси МОДУЛ I I I Администриране на Човешките ресурси I. Вътрешно-фирмена документация - Заповеди (какви и колко) - Книги и регистри - Фирмени политики и процедури II. Отсъствия от работа - Видове отпуски и отсъствия, документация - Законодателни промени за реда и ползването на отпуските III. Трудово досие - Администриране на служебно досие - Администриране на лични данни IV. Работа със служителите - Въвеждане в работата на новоназначен служител - Оценка и атестиране - Примери от практиката, дискусия и отговори на въпроси |
Лектори/участници | Адвокат Евгения Ганчева – корпоративно и трудово право |
Условия за записване/участие | Срок за записване: до 03.12.2013 г. Заявка за участие се изпраща на адрес: [email protected] Ще Ви върнем за попълване регистрационна форма. Резервацията се счита за потвърдена след получено плащане на пълния размер на таксата по банков път до 04.12.2013 г. |
Допълнителни бележки | За записване и допълнителна информация: www.proadvisebg.com E-mail: [email protected] Тел.: 0879 530473, 0886 847933 |
Публикувал обявата | Проадвайс |