Здравейте! Моля за разяснение. Може ли директорът да разпределя годишния норматив учебни часове , който е за още 1 щат , като лекторски на 4 учители, когато в същото време има правоспособен учител със същата специалност на 1/2 норматив. Моля за отговор.

Може. Директорът вече утвърждава Списък - Образец № 1.Сигурно съкращава бройката в щатното разписание. А другите учители правоспособни ли са?

Благодаря за отговора. Да, правоспособниса, имат с по 200 часа над норматива. В същото време назначава нови учители, а има по специалността трима на 1/2 норматив. Има ли полза от това?

Имате ли синдикат в училище, обърнете се към тях. Нали УЖ съвместно трябва да се решават такива промени в училищата.

с такива правомощия, които имат директорите с делегиран бюджет, се превърнаха във феодали и манипулират с учителите. Затова не се учудвам.

Синдикати има, но само за почерпка. Страхуват се да спорят. Дори не са сключили колективен трудов договор.

Сигурно имате "наши" и "ваши". Едва ли учителите с по 200 ч лекторски ще успеят да ги вземат /с тези ваканции и празници/, може да иска оттам да направи икономии. Икономии прави и от 1/2 бройките с 1/2 норматив / ДМС и т.н./ Поискахте ли някакво обяснение от директора? За съжаление само той е човекът, който трябва да вземе решение. РИО само ще го наглежда да спазва техните нормативи, от Общината - техните.

ако няма сключен кол.трудов договор в училището,то тогава важат клаузите от националния

Галина, вече не важат старите правила - норматив -учител. на всеки учител може да се възлагат лекторски часове - до половината от собствения му норматив. (648 +324; 684+342; 720+360). Когато се прави обр.1 водещи са средствата за работна заплата с която разполага директора. Той може да прецени в коя ситуация ще му стигне фонда. Никой от тук пишещите няма реална представа как стоят нещата във вашето училище, за да ти даде отговор. Тук можеш да научиш принципни положения, нормативни основания, но отговора е право единствено на директора!