Този сайт използва бисквитки (cookies). Ако желаете можете да научите повече тук. Разбрах

ODIT.info > Дискусия > Осигуряване Започни нова тема

Гореща тема! уведомление по чл.62

 уведомление по чл.62 денка (гост) 16.01.2009 10:20

Имаме сключен ТД на 05.01.2009г. и подадено уведомление на същия ден, но получихме само вх.№, а справката дойде чак на 09.01.2009г. поради проблеми в системата на НАП. Идеята беше лицето да постъпи на работа на 06.01.2009г. и от този ден да му се внасят осигуровки и да се плаща заплата. Ще имаме ли проблем с Инспекцията по труда, тъй като на практика лицето получава заверено уведомление след као е постъпило на работа.
Благодаря Ви предварително за отговорите.

 RE: уведомление по чл.62 ЛС Профил 16.01.2009 10:24

Няма да имаш проблем, но си пази входящия номер като зениците на очите :) НАП имаха тогава проблем с програмата и за това справките пристигаха по-късно. Нека работника се подпише и на входящия номер на датата на постъпване на работа.

 RE: уведомление по чл.62 денка (гост) 16.01.2009 10:34

Има и още нещо, уведомлението в тази първа справка беше отхвърлено поради грешен КИД и на 10.01.2009 подадох ново. Всъшност за Испекцията кое е важно да се подаде уведомление в срок от три дни или датата, на коята уведомлението е подадено в окончатален коректен вид, тъй като НАП разрешават корекции и заличавания.

 RE: уведомление по чл.62 ЛС Профил 16.01.2009 10:35

Тук вече си сгафила. Няма уведомление на 05.01, лицето не може да почне работа на 06.01.

 RE: уведомление по чл.62 денка (гост) 16.01.2009 10:53

Да, но ако справката се беше върнала на 05.01., щях да оправя кода същия ден. И нали идеята на тези уведомления е, щом лицето е на работа, да му се плащат осигуровки и заплата. В случая такави ще се плащат от 06.01. В какво се състои проблема?

 RE: уведомление по чл.62 BETIIL Профил 16.01.2009 11:37

Аз имам подобен проблем с датите на уведомленията . На една работничка срочния договор е изтекъл на 09.01 и не съм забелязала , тя си е на работа .Как мога да оправя нещата като са минали повече от 3 дни от 09.01 а трябва може би да я уволня на 09 и да я назнача с безсрочен договор от същата дата?

 RE: уведомление по чл.62 ЛС Профил 16.01.2009 11:39

Че тя вече си е на безсрочен. Прочети чл.69 от КТ.

 RE: уведомление по чл.62 satanasowa Профил Изпрати email 16.01.2009 11:40

Нищо не можеш да направиш, той е станал безсрочен

 RE: уведомление по чл.62 василева (гост) 16.01.2009 11:44

по КТ е правилно но в НАП дали ще се отрази тази промяна без подадено увдомление

 RE: уведомление по чл.62 BETIIL Профил 16.01.2009 11:47

Тези правила не важат за НАП .Там още с първото уведомление отива и датата на приключване на ср. договор.Работничката се води уволнена.Не знам как да я реабилитирам.Скакво уведомление?

 RE: уведомление по чл.62 ЛС Профил 16.01.2009 11:49

Работничката се води уволнена.- Молим ?!?!

 RE: уведомление по чл.62 magi (гост) 16.01.2009 11:51

Вчера имах проверка от ИТ. Сключихме договор на 05.01.09 подадох уведомление същия ден, дадоха ми входящ номер, лицето започна работа на 06, самата справка я взех от НАП на 13.01.09 като и тогава лицето се подписа. Нямах абсолютно никакви забележки от тяхна страна.

 RE: уведомление по чл.62 satanasowa Профил Изпрати email 16.01.2009 11:51

За тъпизмите има друга тема, това с уволнението
 

 RE: уведомление по чл.62 денка (гост) 16.01.2009 12:20

Маги, благодаря ти за включването. Донякъде ме успокои, но какво мислиш по моя въпрос?
реклама

ODIT.info > Дискусия > Осигуряване