ТРУДОВИЯТ ДОГОВОР Е СКЛЮЧЕН НА 25,08,2004Г. ПОДАДЕНА Е ИНФОРМАЦИЯ НА 26,08,2004Г.В НОИ.в ДОГОВОРА Е ЗАПИСАНО , че РАБОТНИКЪТ ЩЕ ПОСТЪПИ НА РАБОТА НА 01,09,2004Г. ВЪПРОСЪТ МИ Е - ОТ КОГА ДА ЗАВЕДА В КНИГАТА ЗА ИЗПЛАЩАНЕ НА ЗАПЛАТИ ЛИЦЕТО -ОТ ДАТАТА НА СКЛЮЧВАНЕ ИЛИ ОТ ДАТАТА НА ПОСТЪПВАНЕ ? СПОРЕД МЕН ТРЯБВА ДА Е ОТ 01,09,2004Г.

естествено

Много правилно си се ориентирала

Каква е тази КНИГАТА ЗА ИЗПЛАЩАНЕ НА ЗАПЛАТИ?
Това ведомост ли е или има нещо ново?

Във ведомостта го завеждаш на датата, на която реално е постъпил на работа. На самия трудов договор трябва да е вписана, с/у подписа на служителя, датата на постъпване. Иначе ще имаш проблеми с инспекция по трудал Плъзнали са на проверки точно за това - кога са подадени уведомленията и кога служителят и постъпил на работа, т. е. уведомлението за сключения тр. договор е задължително да не съвпада с датата на постъпване на работа.