трудовият стаж в календарни или работни дни се изчислява?

кт , нтктс
в календарни

примерно:

лице, постъпило на 20.09.2007 и напуснало на 13.11.2009 има 2 години 1 месец и 22 дни трудов стаж.

Така ли е или бъркам нещо?

ако е считано от 13.11
2009 11 13
2007 09 20
--------------------
години 2 месец 1 ден 23

2009.11.13
2007.09.20
2.01.23

считано от 13.11.2009, тоест на 13ти вече не е на работа.

и Заповедта за прекратяване също е от 13-ти.

да :)

22 дни.

23 :)))))))))))))))))))
пп
метни едно око как се смята тс :)

в календарни дни, но нали 13.11.2009 вече не се брои за ден, защото фактически от тогава не е на работа, тоест считано от 13.11. е Заповедта. и стават 22 общо, нали?

/www.odit.info/?s=2&i=852

значи 23, мерси.