Лице с изпитателн срок ще бъде освободено, имаше право на платен отпуск до края на годината, но до момента си го използва, подаде и молба че ще напуска, по кой чл. да се прекрати договорчето му и не му дълим обезщетение предполагам?

71

да

"подаде и молба че ще напуска" ?

Като основание само този член ли ще е , друго като основание следва ли да се посочи в описателната част?

Е малко ли е. На основание чл. 71, ал. 1 във връзка с постъпило от служителя искане за прекратяване на ТД и т.н.

Заповед за прекратяване на трудов договор по чл. 71 от КТ


..................…….…………………………………………………………………………………
(наименование на предприятието)
ЕИК …………….., Адрес ………………, тел. …………… E-mail ……………..


З А П О В Е Д
№ …………../………………. г.

На основание чл. 71, ал. 1 от Кодекса на труда

Н А Р Е Ж Д А М:

1. Прекратявам без предизвестие трудов договор № ……....................../…………..............…….
г. с ………………………………………………………………… на длъжност...................……………… …………………………. в дирекция ..……………………………..., отдел……………………………….., считано от ........................200.. г. преди изтичането на срока за изпитване, уговорен в полза на работодателя.
2. На лицето да бъдат изплатени следните обезщетения:
- на основание чл. 224, ал. 1 от Кодекса на труда – за неизползвания платен годишен отпуск …….. работни дни в размер …………… лв..
- на основание …………………………………………………………………. лв.
3. Прекратяването на трудовия договор да бъде отразено в личните документи и в трудовата книжка.

Настоящата заповед да се доведе до лицето и до отделите “Личен състав” и “Счетоводство” за сведение и изпълнение.



РАБОТОДАТЕЛ: ……………………….
(подпис, печат)

________________________________________________________________________

Екземпляр от настоящата заповед е връчено на ………………....................г.

СЛУЖИТЕЛ: …………………. Длъжностно лице:……..……….
(подпис) (подпис)
_________________________________________________________________________



има много подобни.............

е тая точно е за " в полза на работодателя" :)))

bonou2 извинявай срокът е в полза и на двете страни това трябва ли да се вписва нещо или не? кофти работа е

RE: тъп въпрос, но... Mike Power Профил Изпрати email Изпрати кратко съобщение 03.12.2009 12:31
Предложи за изтриване
Е малко ли е. На основание чл. 71, ал. 1 във връзка с постъпило от служителя искане за прекратяване на ТД и т.н.

Мноо кофти ш знаиш

В никакъв случай нее малко разбира се даже мн добре зададено