Моля ви за мнение:

Обезщетение по чл. 224 КТ много под 15000 лева трябва ли да се изплаща по банков път?
Вече тотално се обърках с указанието на Нап

Благодаря предварително

Къде в указанията на НАП пише, че обезщетения по КТ задължителон се изплащат по банков път?

т. 1.3 от указанието

^{Отговор на neli7304(17.05.2011 15:52):
neli7304 каза:
Къде в указанията на НАП пише, че обезщетения по КТ задължителон се изплащат по банков път?}

значи няма значение дали обезщетението е 100 лева или 15 000, то трябва да е по банка, така ли да разбирам

Не, в указанието подчертават, че обещетението не се счита за трудово възнаграждение, т.е, ако то е над 15000, ще се плаща по банков път за разлика от трудовото възнараждение, което дори и 20000 хиляди се плаща кеш.

А когато обещетението/напр. за неползван отпуск/ е част от възнаграждението и влиза в окончателната сума за изплащане на работника съгл.РПВедомост, какво `ще се отделя` обезщетението да е по банка, а останалата част - в брой?

Според мен въпросът тук е преди всичко теоретичен, защото едва ли са много случаите с обезщетения за 15 000 лв. или повече. Важното е, че обезщетенията не са трудови възнаграждения и затова се прилага "общият критерий" за тях.

Да и също толкова важен е и размерът му-съгласно закона, плащанията в брой са ограничени, когато са над 15 000 лв, а не изобщо.