ODIT.info DocStore
BALANS.ODIT.INFO
ODIT.info > Дискусия > Данъци Започни нова тема
Стипендиите като разход за фирмата?
Стипендиите като разход за фирмата?
гого
(гост)
15.12.2004 14:14
Re: Стипендиите като разход за фирмата?
Л.А.
(гост)
16.12.2004 15:21
Re: Стипендиите като разход за фирмата?
тониЛ
29.12.2004 15:14
Re: Стипендиите като разход за фирмата?
tsveta
31.12.2004 10:37
Re: Стипендиите като разход за фирмата?
тониЛ
01.01.2005 22:04
Re: Стипендиите като разход за фирмата?
tsveta
03.01.2005 10:01
Re: Стипендиите като разход за фирмата?
тониЛ
03.01.2005 11:47
ВЪПРОС:
Местно юридическо лице поема издръжка на студенти, изплаща стипендии и отчита разходи за квалификация и обучение.Въпросът е: Подлежат ли на облагане отчетените разходи по реда на ЗКПО - при лицето работодател и по ЗОДФЛ - при лицата, чието обучение се извършва за сметка на фирмата?
ОТГОВОР:
Във връзка с постъпило запитване относно данъчното третиране на разходи за обучение и квалификация, Главна данъчна дирекция изразява следното становище: Въпросът Ви има общ характер, поради което Главна данъчна дирекция изразява принципно становище по третирането на посочените договори съгласно действащото данъчно законодателство. По реда на Закона за корпоративното подоходно облагане /ЗКПО/ са налице следните хипотези: Първо, ако разходите за обучение или квалификация са договорени по реда на чл. 229, 234 и 235 от КТ, спазени са визираните условия по КТ и договора, и разходите са документално обосновани, финансовия резултат не се преобразува по чл. 23, ал. 2 от ЗКПО. Тоест, при наличие на тази хипотеза, разходите, които работодателя прави по посочения ред се признават като разходи за дейността. Второ, ако стипендиите, са договорени по реда на чл. 293 и чл. 294 от Кодекса на труда, и разходите за обучение и квалификация са с характер на социални разходи по смисъла на § 1, т. 14 от ДР на ЗКПО, се извършва облагане при източника на основание чл. 36, ал. 1 от ЗКПО. Съгласно чл. 48, ал. 2, във връзка с чл. 37 от закона, данъкът върху социалните разходи е в размер на 20 на сто, като представлява разход за дружеството и с него не се преобразува финансовия резултат. Трето, ако разходите са извършени в страната или чужбина за краткосрочен курс на обучение или повишаване на квалификацията, посочените разходи могат да се натрупват към разходите за командировка. В този случай, разходите за командировъчни пари се определят по реда Наредбите за командировки в страната и в чужбина. Отделно, отчетените като разход суми за обучение или квалификация следва да се документално доказани по общия ред. Четвърто, ако задълженията /текущи или последващи/ по договорите по чл. 229, 234 и 235 от КТ не са изпълнени, съгласно ЗКПО отчетените разходи се третират като скрито разпределение на печалбата, респективно - участват в преобразуването на финансовия резултат по чл. 23, ал. 2, т. 10 от закона. Това становище е изразено с писмо № ДВ-26-00-0021 / 01.10.1999 г. Пето, ако разходите за обучение /квалификация/ не са документално обосновани, съгласно изискванията на съответните нормативни актове, включително придружени с фискален бон от ЕКАФП и от ЕСФП, или са отчетени в нарушение на нормативните счетоводни изисквания, които водят до намаляване на финансовия резултат, то следва да се извърши увеличение по чл. 23, ал. 2, т. 13 от ЗКПО. Шесто, ако разходите са извършени при условия на "свързани лица"по смисъла на § 1, т. 3 от ДР на ЗКПО, и бъде доказано, че се отличават от извършване при независими субекти, се прилага Раздел IV от Глава първа, респективно - се увеличава финансовия резултат по чл. 23, ал. 2, т. 16 от закона. Третирането на разходите за стипендии по реда на Закона за облагане на доходите на физическите лица /ЗОДФЛ/, е регламентирано в чл. 12, ал. 1, т. 9. На основание последната разпоредба, не подлежат на облагане стипендиите, изплащани в полза на местни физически лица за обучение в страната и чужбина. По смисъла на ЗОДФЛ "местни физически лица" са всички физически лица, без оглед на тяхното гражданство, чието постоянно местоживеене е в България или които пребивават в страната повече от 183 дни през всеки 365-дневен период.
Re: Стипендиите като разход за фирмата?
kuni
(гост)
03.01.2005 11:55
по чл.229 от КТ? Благодариа предварително, ако ми оговорите.
Re: Стипендиите като разход за фирмата?
гого
(гост)
04.01.2005 15:37
Re: Стипендиите като разход за фирмата?
тониЛ
04.01.2005 22:49
ODIT.info > Дискусия > Данъци
Моят ODIT.info
ПОСЛЕДНИ ТЕМИ
RE: Обезщетение за неизползван платен годишен отпуск
RE: издаване на фактура от бюджетно предприятие.
RE: Обезщетение за неизползван платен годишен отпуск
RE: Обезщетение за неизползван платен годишен отпуск
RE: Обезщетение за неизползван платен годишен отпуск
RE: Обезщетение за неизползван платен годишен отпуск
RE: Обезщетение за неизползван платен годишен отпуск
RE: Обезщетение за неизползван платен годишен отпуск
RE: Обезщетение за неизползван платен годишен отпуск
RE: Лице, работещо на една и съща длъжност, но с два трудови договора- единият п
RE: Лице, работещо на една и съща длъжност, но с два трудови договора- единият п
RE: Лице, работещо на една и съща длъжност, но с два трудови договора- единият п