Здравейте , имам въпрос относно застъпването на майчинство при породени деца . Първото ми бебе е родено на 5.12.2011 ,а на 25.12.2012 (т.е. с разлика точно 1 година ) очаквам второто си бебе, до тогава ще получавам 90 % майчинство от заплатата си . Въпроса ми е как стоят нещата в този случай с майчинството , ще се прекъсне ли майчинството на първото ми бебе и дали ще получавам отново 90% за второто ? Трябва ли счетоводителките ми да подадът някакви документи или от мен самата се изиква да направя нещо ?

Ще се прекъсне майчинството за първото дете разбира се и то още с издаването на първия болничен за 45 календарни дни за бременност. Трябва да подадете приложение № 12 за промяна на обстоятелствата в срок от 3 дни. След навършване на една годинка на първото дете ще имате право на 50% от обезщетението.

Благодаря Ви за бързия отговор :) .Приложението за промяна на обстоятелствата се подава от счетоводителките в срок от 3 дни , от датата на издаване на 45 дневния болнничен , така ли ? 50% обезщетение ще е за първото ми бебе , а за второто - след изтичане на болничния , се подават отново документи за майчинство ?

За второто дете ще Ви издадат 3 болнични листа (ако няма разминаване в датите на термина и раждането), ще получавате същия размер на обезщетението, какъвто сте получавали за първото дете до 410-тия календарен ден. Пишете за счетоводителки, а нямате им доверие ли?

Да определено им нямам доверие , вече на няколко пъти го загубиха, затова се опитвам сама да получа максимално информация ,благодаря на Вас за което .

Всичко се подава от теб, мила, гадните счетоводителки само ги предават в нои.

Ако 25.12. Ви е термина, болничния за 45 дни преди раждане ще бъде издаден от 10.11.2012 год. до 24.12.2012 год. (вкл.). Вие трябва в 3-дневен срок от издаване на болничния да попълните и подадете приложение № 12 за промяна в обстоятелствата във фирмата и от там също в 3-дневен срок да го представят в НОИ. За периода от 10.11 до 05.12.2012 год. няма да имате право на каквото и да е обезщетение за първото дете. След като първото Ви дете навърши една годинка какви са плановете Ви за него - да ходи на ясла или да го гледа някой - баба, дядо, тати?

^{Отговор на стискозъбка(25.06.2012 12:53):
стискозъбка каза:
Всичко се подава от теб, мила, гадните счетоводителки само ги предават в нои.}


Тъй е, ама не казват кое кога трябва да се подаде и в какъв срок:) И аз съм гадна счетоводителка:)

Бебетата и двете ще си ги гледаме сами с мъжа ми , като ще ни помагат разбира се при възможност и баби и дядовци , защото за работещи все още .

Помощниците - таткото и бабите и дядовците ще си ходят на работа нали?
А счетоводителката наистина носи това което и се даде, първо ти си длъжна да представиш необходимите документи и тогава тя вече в НОИ. Непременно при издаване на първия болничен 45 дни преди раждане отиваш и го носиш на работодателя в 3 дневен срок, както и прил.12 за прекъсване на обезщетението за първото дете. За второто ако е по благоприятно ще получаваш същото обезщетение като за първото, т.е. при всички случаи няма да получаваш по малко отколкото за първото дете.
Първото бебче на термина ли го роди?

Това е добре, че Вие ще се грижите за децата си. Браво на Вас. Попитаха Ви защото имате възможност да прехвърлите майчинството за първото дете да го получава /тати, баба , дядо/ и то в пълен размер, ако първото дете не ходи на ясла. Условието е , че този, който ще поеме гледането на детето трябва в момента да работи на постоянен трудов договор. Подават се същите документи, които подава и майката. Влезте в сайта на НОИ и там има много въпроси и отговори или се консултирайте и с тях. Мисля, че няма да е зле да сеполучават още една година 240.00 лв. от този който ще гледа заедно с вас децата. Помислете за прехвърляне на майчинството, още при получаване на първия болничен. Счетоводителите също знаят. Не ги подценявайте. Ако по някаква ваша причина е имало закъснение с изплащане на болничен до сега не търсете вината в счетоводителите. Вие трябва да си попълните декларациите и готови да ги представите в срок за да ви бъдат нещата свършени в срок.

Това означава ли ,че можем да прехвърлим майчинството на таткото , той работи на постоянен трудов договор и да получаваме 240 лв. майчинство за първото дете, а пък аз да си получавам за второто .

Първото бебче се роди 5 дни преди термина , защото беше плануванно секцио, второто също ще е така , което означава че отново няма да е на термина и датите с болничните няма да си съвпадат .

Здравейте,
видях, че сте отговорили на въпрос във връзка с майчинство и бих искала да попитам следното:
На 04/09/2013 изтича отпускът ми за бременност и раждане, малкия е приет на ясла и мисля да го пусна, за да не загуби мястото си. Същевременно съм бременна с термин 27/12/2013. Питането ми е кое е по-добре: да се върна на работа за периода от септември до ноември(тогава започва 45-дневния билнични) или да поискам болничен още от септември. Съответно на каква база ще се изчислява обезщетението ми за второто майчинство и полагат ли ми се 50% обезщетение за първото дете при положение, че ходи на ясла?

Благодаря предварително ^{Отговор на MarPan(25.06.2012 12:19):}

Само един уточняващ въпрос - на 04.09.2013 год. Ви изтичат 410 дни или?

здравейте имам въпрос за застъпване на майчинство при попродени деца
първото ми дете е родено на 12.11.2011 а второто на 27.02.2013 с разлика 1г 3м и 15дни .спряха ми майчинството в края на януари тази година и не съм получавала до сега за нищо от децата си поради изгубване на болничните от фирмата сега вадя добликати за да ги изпратя ще получавам ли майчинство и за 2 деца? и в какъв размер трябва да са

^{Отговор на pinka(17.07.2013 09:25):
pinka каза:
здравейте имам въпрос за застъпване на майчинство при попродени деца
първото ми дете е родено на 12.11.2011 а второто на 27.02.2013 с разлика 1г 3м и 15дни .спряха ми майчинството в края на януари тази година и не съм получавала до сега за нищо от децата си поради изгубване на болничните от фирмата сега вадя добликати за да ги изпратя ще получавам ли майчинство и за 2 деца? и в какъв размер трябва да са}


По принцип имате право на обезщетение за второто дете и на 50% от обезщетението за първото дете. За да получавате тези обезщетения трябва да се попълнят и подадат във фирмата, а от там в НОИ необходимите документи.

благодарч за отговора
а какво да направя в случаи на некоректнос от счетоводотелката кочто ми бави майчинството все още а има всички необходими докоменти, разбрах сащо така че и до края на месеца ако не ги пусне има вероятност да си изгубя майчинството
<sup>Отговор на MarPan(17.07.2013 09:28):
MarPan каза:


По принцип имате право на обезщетение за второто дете и на 50% от обезщетението за първото дете. За да получавате тези обезщетения трябва да се попълнят и подадат във фирмата, а от там в НОИ необходимите документи.</sup>

Идете в инспекцията по труда.Веднага ще вземат отношение.

^{Отговор на pinka(26.07.2013 07:47):
pinka каза:
благодарч за отговора
а какво да направя в случаи на некоректнос от счетоводотелката кочто ми бави майчинството все още а има всички необходими докоменти, разбрах сащо така че и до края на месеца ако не ги пусне има вероятност да си изгубя майчинството}

Моят съвет е да отидете в НОИ и проверите какво се случва с документите.
Мисля, че може да подадете жалба и там.

ходих до нои но тъи като фирмата е софийска а аз сам от старазагора немогат да ми даът ифо а с дше деца немога да тръгна на пат
^{Отговор на MarPan(26.07.2013 09:18):
MarPan каза:
Моят съвет е да отидете в НОИ и проверите какво се случва с документите.
Мисля, че може да подадете жалба и там.}

Ето ви телефони за контакти с НОИ София град.Можете да получите информация и по телефона
: НОИ - София-град

гр. София, 1303, бул. "Александър Стамболийски" № 62-64

Факс:

Vivacom: 02-926-19-40
E-mail: [email protected]

Приемно време за граждани от 08.00 ч. до 16.30 ч.




Информация


Vivacom: 02-926-10-10

Пенсии

E-mail: [email protected]



Контрол по разходите на ДОО

E-mail: [email protected]



Парични обезщетения за временна неработоспособност (ПОВН)


E-mail: [email protected]



Осигурителен архив

E-mail: [email protected]



Парични обезщетения за безработица и гарантирани вземания (ПОБГВ)

E-mail: [email protected]



ПРМ МЛАДОСТ

гр. София, 1712, ж.к. "Младост" ІІІ, трафопост до бл. 347А

E-mail: [email protected]

Приемна на отдел "Парични обезщетения за безработица и гарантирани вземания"

Обслужва следните райони:
Изгрев, Искър, Кремиковци, Младост, Оборище, Панчарево, Подуене, Слатина, Средец, Студентски



ПРМ КРАСНА ПОЛЯНА

гр. София, 1330, бул. "Александър Стамболийски" № 205 – в сградата на Нипроруда

E-mail:[email protected]

Приемна на отдел "Парични обезщетения за безработица и гарантирани вземания"

На етаж 1 се обслужват следните райони:
Банкя, Връбница, Възраждане, Люлин, Надежда, Нови искър, Сердика

На етаж 4 се обслужват следните райони:
Витоша, Красно село, Лозенец, Овча купел, Триадица, Илинден, Kрасна поляна

^{Отговор на pinka(26.07.2013 10:14):
pinka каза:
ходих до нои но тъи като фирмата е софийска а аз сам от старазагора немогат да ми даът ифо а с дше деца немога да тръгна на пат}

Изпратете на електронната поща на НОИ - София запитване.

дел.

здравейте вече започнаха да ми превеждат майчинство за 2 бебета
сега искам да попитам кога трябва да саобщя че детето ми ходи на ясла(от този месец) първото което няма 2 години и ще получавам ли 50% за него
^{Отговор на MarPan(26.07.2013 09:18):
MarPan каза:
Моят съвет е да отидете в НОИ и проверите какво се случва с документите.
Мисля, че може да подадете жалба и там.}

^{Отговор на pinka(06.08.2013 08:50):
pinka каза:
здравейте вече започнаха да ми превеждат майчинство за 2 бебета
сега искам да попитам кога трябва да саобщя че детето ми ходи на ясла(от този месец) първото което няма 2 години и ще получавам ли 50% за него}



Справка за сроковете - Наредба за изчисляване и изплащане на паричните помощи и обезщетения от ДОО

^{Отговор на MarPan(26.07.2013 10:21):
MarPan каза:
дел.}

отново искам да попитам ... започнаха да ми превеждат пари но за голямото ми бебе което сега е на 1и 10 месеца са ми спрени от месец МАЙ а няма още 2 год. какво трябва да се направи да продължа да вземам до навършване на 2 год.