КОЛЕГИ, КАК СМЯТАТЕ ЧЕ Е ПРАВИЛНО ДА СЕ ОБЛОЖИ ЗАПЛАТАТА ЗА М. ДЕКЕМВРИ КОЯТО ЩЕ СИ ИЗПЛАТИ ПРЕЗ М.ЯНУАРИ ПО ТАБЛИЦАТА ЗА ОБЛ. НА ДОХОДА ЗА 2004 ИЛИ ЗА 2005 ГОДИНА И ЗАПЛАТАТА ЗА М. ДЕКЕМВРИ ТРЯБВА ЛИ ДА С ВКЛЮЧВА В СЛУЖ. БЕЛЕЖКИ ЗА ГОДИШЕН ДОХОД НА СЛУЖИТЕЛИТЕ ЗА 2004 ГОД. КОИТО ИМАТ И ДРУГИ ДОХОДИ И ПОДАВАТ ГДД?
ПРЕДВАРИТЕЛНО БЛАГОДАРЯ!

ОСТАВА ЗА 2005

Ами ако изплатите заплатите за м.декември чак през м.май 2005 г. ? В коя декларация ще ги впишете ?

Облагат си се по таблицата за 2004 год.! Те нали са доход за 2004! Все едно, като попълвате Годишните данъчни декларации по чл.41 и чл.51 за дохода за 2004 год., понеже се подават през 2005 год. и данъците се внасят през 2005 год. да изчислявате данъка по таблицата за 2005!

ЗОДФЛ
Глава пета
ОБЩ ГОДИШЕН ДОХОД, ОБЛАГАЕМ ДОХОД И ДАНЪЧНА ОСНОВА
Чл. 13. Общият годишен доход е сборът от всички парични и непарични доходи, получени от физическото лице през данъчната година.

Според мен е важно кога те са начислени. А след като са за декември, то значи вие сте длъжни да ги начислите още в месец декември! Следователно към тях следва да начислите и осигуровките и ДОД, които са си по размерите за 2004. А това, кога ще бъдат изплатени...та те могат да бъдат изплатени и през януари 2006, нима ще се начислят осигуровки и ще се удържи данък за 2006? Как ще знаем предварително какви ще са?

А чл.13 от ЗОДФЛ според мен касае друго - ако смятате общия год. доход на отделно лице /напр. когато му правите справки по чл.38 от ЗОДФЛ/ и заплатата за декември е изплатена в януари, то общия год. доход ще бъде без нея - защото той реално не я е получил!
Т.е. чл.13 касае работника, а не работодателя

Начислените трудови възнаграждения за м. Декември се облагат по таблицата за 2004 година, но като получен доход от работника се включват в декларацията за 2005. Ще се прибегне ли до изравняване, след като внесеният данък върху възнагпаждението за 2004 ще е по-голям, ако трябваше да се обложи със ставка за 2005- т.е. да възникне данък за възстановяване за 2005 / примерно за декември има 130 лева, които през Януари ще обложим със ставка 12%, а за 2005 този доход ще е необлагаем/

Логично е. Затова повечето фирми, особено големите, изплащат заплатите за декември през месец декември - например на 30-ти. При нас това е практика от много години насам.

но внасяте и осигуровките към 31.12 нали? Всъщност каква е санкцията, ако осигуровките са внесени на 02 Януари примерно- или въобще до 10-то число на следващия месец.

да, осигуровките следва да са внесени при изплащането, а декларация обр.1 /за работниците и служителите/ следва да се подаде най-късно на следващия ден след изплащането на заплатите
санкции има, но честно казано в момента не си спомням какви бяха, освен че са административни - погледнете в самата Наредба

Ние също платихме заплатите за декември на 31 декември, но осигуровките внесохме на 10.01.05. Ще има ли санкция при положение, че не ги получаваме по сметка, а вброй.

кога трябва да се отнесат за разход заплатите за месец декември след като ги начислявам през януари и тогава ги и изплащам

"кога трябва да се отнесат за разход заплатите за месец декември след като ги начислявам през януари и тогава ги и изплащам "

А защо не ги начислите за декември и да ги изплатите януари? За мен декемврийските заплати са разход за декември, не зависимо от това кога са изплатени

Албена е права. Те са си разход за декември- периода, през който възниква задължението на работодателя, а иплащането им е просто изходящ паричен поток

От гледна точка на ЗОДФЛ ДОД е дължим за периода, през които реално се получава възнаграждението. От което следва, че Вие ща обложите с ДОД заплата за м.декември 2004 през 2005 и ще включите този ДОД при определяне на ГДОД за 2005, а не за 2004 г. Начисляването на разхода е за 2004, както и дължимите осигуровки, които се определят в % за 2004. Не трябва да посочвате заплата за м.12.2004 в служебната бележка за 2004,. Правилото по ЗОДФЛ е че доходите се декларират и облагат за периода, през който реално са получени, а не начислени.

Колеги, а как бихте изготвили служебната бележка, ако част от трудовото възнаграждение за м.12.2004 е получено авансово през м.декември. Каква данъчна ставка и какви % за осигуровки ще ползвате за ведомостта за м.12. Получения от работника аванс като се включи в облагаемия доход за 2004 година с каква част от сумата за осигуровки ще бъде намален.

А някой може ли да ми каже къде да намеря таблицата с новите месечни стойности за ДОД през 2005г.?

В ЗОДФЛ има го в страницата на Главна Данъчна дирекция-taxadmin.minfin.bg

за Цвета - ако наистина си изплатила заплати декември , а осигуровки през януари подлежите на санкция около 1000 лв при проверка от НОИ, която обикновенно се предизвиква от недоволни работници !!!!!

Всички възнаграждения / независимо кога са начислени - може и през 2002, 2003 и т. н./ ИЗПЛАТЕНИ през 2004 година, се включват в дохода за облагане за 2004 година и се вписват в служебната бележка при изравняване на ДДФЛ. Ако през 2004 година има неизплатени заплати на работниците, доходът се преизчислява и годишният данък е по-малък от начисления помесечно. Подава се справка в ДП за възстановяване на данъка.

Полученият аванс през м.декември ще се включи към облагаемият доход за 2004 година. Осигуровки на аванса се начисляват на минималния праг, а данък на получената сума.