Услугите се предлагат за град Варна!
Набиране, подбор, избор и наемане на персонал
Работно време , промени на раб. време – удължено, непълно, сумирано,
ненормиран работен ден, нощен и извънреден труд
изготвяне на графици за работа, отчитане на работното време
изготвяне на графици за платен отпуск на работниците и служителите
Ведомости за заплати, платежни нареждания заосигурителни вноски и ДОД
изготвяне на декларация 1 и 6 и подаването им в НАП
регистриране и отчитане на болнични листи, представянето им в НОИ
Граждански договори, сметки за изплатени суми самоосигуряващи се лица,
съдружници и др. особени случаи.
изготвяне на месечни и годишни статистически отчети,
Администриране на персонала
Представителство пред контролни органи НАП, Инспекция по труда.
Пенсиониране. изготвяне на документи УП–2, УП- 3, консултиране и информация за очаквания размер на пенсията,

Консултации
Във връзка с разнообразни казуси в сферата на трудовото; социалното
осигурителното и пенсионно законодателство.
Семинари
Организиране на семинари по актуални теми

За контакти и повече информация:
моб.тел: 0988/901833 ; 0885/945249
тел: 052/605928

Пишете поне за кой град иде реч.

Едно бързо въпросче, за да знам дали мога да Ви се доверя.
Назначено лице постъпва на работа 01.04.2014г. На пълен работен ден(8часа).
Освободено е на 28.04.2014г. Не е ползвало отпуск. Обезщетение за колко дни неползван отпуск се дължи? От началото на годината не е работило на друго място.

Давам 20.

<sup>Отговор на Liglyo(27.05.2014 13:11):
Liglyo каза:
Пишете поне за кой град иде реч.

Едно бързо въпросче, за да знам дали мога да Ви се доверя.
Назначено лице постъпва на работа 01.04.2014г. На пълен работен ден(8часа).
Освободено е на 28.04.2014г. Не е ползвало отпуск. Обезщетение за колко дни неползван отпуск се дължи? От началото на годината не е работило на друго място.</sup>

Услугата е за град Варна!
Обезщетението за неизползван отпуск ще бъде -2 дни.

<sup>Отговор на Liglyo(27.05.2014 13:11):
Liglyo каза:
Пишете поне за кой град иде реч.

Едно бързо въпросче, за да знам дали мога да Ви се доверя.
Назначено лице постъпва на работа 01.04.2014г. На пълен работен ден(8часа).
Освободено е на 28.04.2014г. Не е ползвало отпуск. Обезщетение за колко дни неползван отпуск се дължи? От началото на годината не е работило на друго място.</sup>

^{Отговор на Dakko(27.05.2014 13:16):
Dakko каза:
Услугата е за град Варна!
Обезщетението за неизползван отпуск ще бъде -2 дни.}



По кода се ориентирах аз. Но просто и другите да знаят.
Благодаря за отговора.

Оценка СЛАБ 2 на отговора на Лигльо.За справка НРВПО,чл. 42,ал. 3.Трябва да почетете доста,преди да започнете да давате консултации по ТРЗ и ЛС.

^{Отговор на Dakko(27.05.2014 13:16):
Dakko каза:
Услугата е за град Варна!
Обезщетението за неизползван отпуск ще бъде -2 дни.}

^{Отговор на mehana(27.05.2014 13:25):
mehana каза:
Оценка СЛАБ 2 на отговора на Лигльо.За справка НРВПО,чл. 42,ал. 3.Трябва да почетете доста,преди да започнете да давате консултации по ТРЗ и ЛС.}



Тя поне даде два, а ти


^{Отговор на mehana(27.05.2014 13:25):
mehana каза:
Давам 20.}

Това беше на шега-рекламира се,а не знае елементарни неща.Е,не казвам,че аз съм знаеща,но пък за отпуските........???

^{Отговор на jasta13(27.05.2014 13:30):
jasta13 каза:}

^{Отговор на mehana(27.05.2014 13:25):
mehana каза:
Оценка СЛАБ 2 на отговора на Лигльо.За справка НРВПО,чл. 42,ал. 3.Трябва да почетете доста,преди да започнете да давате консултации по ТРЗ и ЛС.}



И де му е отговора, че старото не види веки..: (( Аха, кой дава и кой получава отговора!

Лигльо не е отговарял нищо!!!!!!

Защо ще му пишете слаб 2???????

Слаб 2 трябва да се пише на вас!!!!

Аз не разбирам АБСОЛЮТНО НИЩО от трудово законодателство и осигуровки, също както и от счетоводство, но дори и аз знам, че обезщетението няма и не може да бъде за 20 дни!

Напуска през април, ми след това може да отиде на нова работа и там да си ползва останалия отпуск!

2 дни е отговорил Дакко, авторът на темата и сигурно е прав - хм, чай да го сметна ся - 20 делено на 12, прави 1,66, значи 2 дни, правилно.:)

<sup>Отговор на дрозд(грозд)(прост)(гост)(27.05.2014 13:37):
дрозд(грозд)(прост)(гост) каза:
Лигльо не е отговарял нищо!!!!!!

Защо ще му пишете слаб 2???????

Слаб 2 трябва да се пише на вас!!!!

Аз не разбирам АБСОЛЮТНО НИЩО от трудово законодателство и осигуровки, също както и от счетоводство, но дори и аз знам, че обезщетението няма и не може да бъде за 20 дни!

Напуска през април, ми след това може да отиде на нова работа и там да си ползва останалия отпуск!

2 дни е отговорил Дакко, авторът на темата и сигурно е прав - хм, чай да го сметна ся - 20 делено на 12, прави 1,66, значи 2...</sup>

Айдеее, изпреварих те: ))....../Лигльо не е отговарял нищо!!!!!!/ и /И де му е отговора, че старото не види веки./
Брей, готови са да обесят чиляка: ))Де гиди лошо изразяване: (

До пишещата двойки:

Всъщност, възможто е, понеже не знаете добре български, да сте имали друго предвид

Писали сте следното: "Оценка СЛАБ 2 на отговора на Лигльо"

а може би сте искали да напишете: "Оценка СЛАБ 2 на отговора, КОЙТО СТЕ ДАЛИ на Лигльо"
в такъв случай неправилно Ви обвинявам, че сте намесили Лигльо, обаче останалите съображения относно писаното от Вас си остават със страшна сила!!!

Че и граматика не знаете, защото "Оценка СЛАБ 2 на отговора на Лигльо" означава, че на това, което Лигльо е отговорил, пишете Слаб2.
При положение, че за Слаб 2 е вашият отговор - 20 дни, а също и оценката ви по български трябва да е Слаб 2.

Как не те домързя да й обясняваш!!: )Не може да пише, не може те и разбра щото изразът ще да е и като мисълта: ( /ха сега ми оправи словореда: )) /

Не сте разбрали-пиша слаб 2 на отговора на питащата на въпроса на Лигльо,а не на Лигльо.

<sup>Отговор на дрозд(грозд)(прост)(гост)(27.05.2014 13:40):
дрозд(грозд)(прост)(гост) каза:
До пишещата двойки:

Всъщност, възможто е, понеже не знаете добре български, да сте имали друго предвид

Писали сте следното: "Оценка СЛАБ 2 на отговора на Лигльо"

а може би сте искали да напишете: "Оценка СЛАБ 2 на отговора, КОЙТО СТЕ ДАЛИ на Лигльо"
в такъв случай неправилно Ви обвинявам, че сте намесили Лигльо, обаче останалите съображения относно писаното от Вас си остават със страшна сила!!!

Че и граматика не знаете, защото "Оценка СЛАБ 2 на отговора на Лигльо" означава, че на това, кое...</sup>

^{Отговор на mehana(27.05.2014 13:48):
mehana каза:
Не сте разбрали-пиша слаб 2 на отговора на питащата на въпроса на Лигльо,а не на Лигльо.}


Анджък, заслужи си двойката по изразяване: )))
Нещо като......Елен уби ловец.....Кой кого уби?
В случая горе това "на" и "към" за нищо го нямате: (

тъй тъй както казваше бат Митко Долара Хед Хънтър Сид...

само че, както казва Сашо Диков - само ЧЕ - отговорът е верен

Не ти е верно сметалото.
Чл. 42. (1) (Нова - ДВ, бр. 21 от 2011 г., в сила от 15.03.2011 г.) Размерът на
обезщетението за неизползван платен годишен отпуск по чл. 224 КТ се определя
пропорционално на времето, което се признава за трудов стаж.
(2) (Предишна ал. 1 - ДВ, бр. 21 от 2011 г., в сила от 15.03.2011 г.)
Обезщетение за неизползуван платен годишен отпуск по чл. 224 КТ се изплаща и в
случаите, когато към датата на прекратяване на трудовото правоотношение
работникът и служителят нямат придобито право на отпуск.
(3) (Предишна ал. 2 - ДВ, бр. 21 от 2011 г., в сила от 15.03.2011 г.) Работникът
и служителят имат право на парично обезщетение за неизползуван платен годишен
отпуск, когато са придобили поне 1 пълен месец трудов стаж. Последният месец
при трудов стаж повече от 1 месец се счита за пълен, ако работникът и служителят
са прослужили най-малко половината от работните дни на месеца
<sup>Отговор на дрозд(грозд)(прост)(гост)(27.05.2014 13:37):
дрозд(грозд)(прост)(гост) каза:
Лигльо не е отговарял нищо!!!!!!

Защо ще му пишете слаб 2???????

Слаб 2 трябва да се пише на вас!!!!

Аз не разбирам АБСОЛЮТНО НИЩО от трудово законодателство и осигуровки, също както и от счетоводство, но дори и аз знам, че обезщетението няма и не може да бъде за 20 дни!

Напуска през април, ми след това може да отиде на нова работа и там да си ползва останалия отпуск!

2 дни е отговорил Дакко, авторът на темата и сигурно е прав - хм, чай да го сметна ся - 20 делено на 12, прави 1,66, значи 2...</sup>

^{Отговор на mehana(27.05.2014 13:58):
mehana каза:
Не ти е верно сметалото.
Чл. 42. (1) (Нова - ДВ, бр. 21 от 2011 г., в сила от 15.03.2011 г.) Размерът на
обезщетението за неизползван платен годишен отпуск по чл. 224 КТ се определя
пропорционално на времето, което се признава за трудов стаж.
(2) (Предишна ал. 1 - ДВ, бр. 21 от 2011 г., в сила от 15.03.2011 г.)
Обезщетение за неизползуван платен годишен отпуск по чл. 224 КТ се изплаща и в
случаите, когато към датата на прекратяване на трудовото правоотношение
работникът и служителят нямат придоб...}

Иди в "за начинаещи": (

Защо не пуснете темата 3-ти път и в "За начинаещи".

^{Отговор на Dakko(27.05.2014 13:07):
Dakko каза:
Услугите се предлагат за град Варна!
Набиране, подбор, избор и наемане на персонал
Работно време , промени на раб. време – удължено, непълно, сумирано,
ненормиран работен ден, нощен и извънреден труд
изготвяне на графици за работа, отчитане на работното време
изготвяне на графици за платен отпуск на работниците и служителите
Ведомости за заплати, платежни нареждания заосигурителни вноски и ДОД
изготвяне на декларация 1 и 6 и подаването им в НАП
регистриране и отчитане на болнични листи, представ...}

Здравейте,

търся счетоводител, който да извърши ликвидация на неправителствена организация, регистрирана в град Варна. Ако предложението ви устройва моля свържете се с мен за да си разменим координати.
Ликвидацията следва да започне през месец юли.

Хубав ден,

^{Отговор на Dakko(27.05.2014 13:07):
Dakko каза:
Услугите се предлагат за град Варна!
Набиране, подбор, избор и наемане на персонал
Работно време , промени на раб. време – удължено, непълно, сумирано,
ненормиран работен ден, нощен и извънреден труд
изготвяне на графици за работа, отчитане на работното време
изготвяне на графици за платен отпуск на работниците и служителите
Ведомости за заплати, платежни нареждания заосигурителни вноски и ДОД
изготвяне на декларация 1 и 6 и подаването им в НАП
регистриране и отчитане на болнични листи, представ...}

Устройва ме-заплата 5 000 лв. месечно.Хайде,обаждай се на туроператора за самолетен билет.Идвам със следващия полет от София за Варна.

<sup>Отговор на veselina1234(27.06.2014 10:07):
veselina1234 каза:
Здравейте,

търся счетоводител, който да извърши ликвидация на неправителствена организация, регистрирана в град Варна. Ако предложението ви устройва моля свържете се с мен за да си разменим координати.
Ликвидацията следва да започне през месец юли.

Хубав ден,</sup>