Здравейте !

Казусът, който ще опиша съвсем накратко, е следният:

Освидетелствана съм с 50% трудова неработоспособност преди година. Не получавам никакви помощи, тъй като от пенсионното осигуряване в града ми казаха, че няма смисъл да пускам документи, защото нямам 1 година натрупан стаж и би било напълно безсмислено.
Млада съм, нямам кой знае колко стаж и от скоро работя като учителка в столично училище. Имам нужната квалификация, физически възможности и се справям добре с работата. Работя с удоволствие.

Интересува ме дали работодателят ми (директорката на училището) има вероятност от някъде да разбере (да и попаднат документи от решението на ТЕЛК) при положение, че не съм вписана в пенсионното осигуряване, не получавам никакви финансови облаги от това и т.н. ?

Сами се сещате, че при назначаването ми на работа подадох изрядно медицинско свидетелство, в което не е вписано решението на ТЕЛК.

Ами интересен наистина.Значи не получавате пенсия и от трудовото въэнаграждение не ползвате облекчението до 660 лева необлагаем доход!Ваша воля, но защо все пак!Работодателят няма от къде да научи, ако не представите съответен документ или...не се разчуе: ( И все пак укривате информация, а и ТЕЛК-а не е ли изпратило служебно!

Здравейте и най-напред благодаря за отговора.

Направих си труда да изкарам нова епикриза, други документи и всички останали действия по реда за вземане на пенсия от ТЕЛК с идеята да получа някаква финасова помощ, защото бях в трудно житейско положение. На това се надявах, това е причината.

За жалост не проучих достатъчно добре нещата преди година и половина. След като разбрах, че ми е нужен стаж поне година(а аз имах само 6-7 месеца), за да получа някакви финансови средства и че няма смисъл да подавам документи в пенсионното осигуряване, осъзнах, че всичко е било напразно.

Сега имам добра работа, която харесвам и не искам да губя. Не искам и да си патя заради необмислените ми решения, които взех притисната от тежките обстоятелства по това време.

ТЕЛК-ът го имам от година и половина с 3 години давност, а като учителка работя от септември.

Не разбирам за какво служебно изпращане става дума. Пояснете, моля. За сега нищо не са ми казвали ни директори, ни касиерки, счетоводители и всички останали, с които имам взаимодействие. Ако знаеха, до сега да са ме питали.

"ТЕЛК-ът го имам от година и половина с 3 години давност, а като учителка работя от септември.

Не разбирам за какво служебно изпращане става дума. Пояснете. За сега нищо не са ми казвали ни доректори, ни касиерки, счетоводители и който и да е в съответното училище, в което работя."

Определено експ.решение не е пратено служебно.Не ползвате облекчението по Закона.Вероятно още не е изтекъл срокът на експ.решение и ще бъдете поканена за преосвидетелстване.Подразбирам какво бихте решили и няма да се явите.Не разбирам какво Ви смущава!?Нямате проблем щом пък и здравословно се чувствате добре.

Притеснява ме вероятната промяна в отношението на директори и колеги и други, които биха узнали. На думи колкото и да обяснявам, че съм добре, жизнеспособна, работлива - щом има решение на ТЕЛК занапред ще ме гледат странно...
Има и вероятност да ме помолят да напусна в края на някоя учебна година, уж по друга измислена причина. Знаете за какво говоря.

Повечето хора не разбират какво значи инвалидност по ТЕЛК, но щом чуят тази дума, веднага пред очите им изкачат страшни диагнози и едва ли не човекът е сакат, непълноценен и т.н до края на живота си...

Определено сте направила грешка, като не сте обявила ТЕЛКа. Освен ако работата като учителка е противопоказна, разбира се. Вие губите допълнителните дни отпуск, които се полагат по КТ, плащате повече данък, не сте защитена при уволнение. Но, както каза ТониК, проблемът си е Ваш.
Много неприятно ще стане, ако някой случайно подшушне на шефа. На негово място бих Ви изхвърлила веднага. И не защото сте болна, и не защото не можете да работите, а защото сте некоректна и лъжете.
Въпреки всичко - искрено Ви стискам палци да не се разчуе.

^{Отговор на XXXXX(03.02.2015 09:30):
XXXXX каза:
... плащате повече данък...}

За данъка не е много точно. Няма пречка през следващата календарна година да се подаде ГДД по чл. 50 ЗДДФЛ и от НАП да й върнат данъка.

И за целта да иска служебна бележка от работодателя? И как ще обясни за какво й трябва? Нали колежките ще знаят, че няма доход от наем, че не си е продала колата, че не дава частни уроци и не води разни курсове на ГД?

<sup>Отговор на Минчо Кънев(03.02.2015 09:35):
Минчо Кънев каза:

За данъка не е много точно. Няма пречка през следващата календарна година да се подаде ГДД по чл. 50 ЗДДФЛ и от НАП да й върнат данъка.</sup>

^{Отговор на XXXXX(03.02.2015 09:48):
XXXXX каза:
И за целта да иска служебна бележка от работодателя? И как ще обясни за какво й трябва? Нали колежките ще знаят, че няма доход от наем, че не си е продала колата, че не дава частни уроци и не води разни курсове на ГД?}



Принципно са длъжни да ѝ я дадат.

Eстествено, че са длъжни. И сигурно ще я издадат. Никой обаче ни ги спира да питат защо, нали ;)

<sup>Отговор на jasta13(03.02.2015 09:58):
jasta13 каза:

Принципно са длъжни да ѝ я дадат.</sup>

^{Отговор на XXXXX(03.02.2015 10:18):
XXXXX каза:
Eстествено, че са длъжни. И сигурно ще я издадат. Никой обаче ни ги спира да питат защо, нали ;)}

Може да има ипотечен кредит :)
Нека питат.

curiosity killed the cat

разбирам питащата :((

Никой не е длъжен да обяснява за какво му е бележката, това е негово право. Права е да се притеснява за ТЕЛК-а, защото учителите са особено племе и те много се впечатляват от такива неща и наистина може да я махнат от работа. До новото преосвидеталстване след около 1г и 6 м няма кой да го изпрати по служебен път.

Благодаря ви от сърце за отговорите. Наистина ме успокоихте! Живи и здрави да сте всички !