В кой нормативен документ мога да намеря информация за натрупване на трудов стаж, но при условие че работниците са граждански договор и получават всеки месец хонорари. Интересувам се от цялата процедура. Зная, че трябва да има минимална осигурителна сума, но ... ?

Лицата работещи по граждански договор формират ОСИГУРИТЕЛЕН стаж. Трудов стаж се "натрупва" при сключен трудов договор. Като нормативна база на първо време ти препоръчвам Кодекса на труда, Кодекса за социално осигуряване, Наредбата за пенсиите и осигурителния стаж ... и т.н. ;)

Грешка. За целите на социалното осигуряване и работещите по трудови договори
формират "трудов" и "осигурителен" стаж съгласно чл.40 от НПОС след 31.12.2002 год.
Ако продължителността на осигурителния стаж /чл.38 ал.4 от НПОС/ на лицата
по трудово правоотношение е равна на трудовия стаж, то в трудовата книжка на лицето
се записва:"Осигурителния стаж е равен на зачетения трудов стаж". В случаите, когато
осигурителния стаж на лицето не е равен на трудовия стаж, в трудовата книжка се вписва
само трудовия стаж. Продължителността на осигурителния стаж се вписва в удостоверение
обр. УП-3 /УП-30/, издадено от осигурителя.