Наш служител е освободен на 27,07,2016г. по чл.328, ал.1,т.1 от КТ. На 15.08.2016г. е започнал работа по програма от Бюрото по труда.Има ли право на обезщетение за периода от 27.07. до 14.08.2016г на основане чл.222,ал.1 от КТ

а защо да няма за целия период?

А какво гласи самата алинея?

Чл. 222. (1) (Изм. - ДВ, бр. 100 от 1992 г., изм. - ДВ, бр. 1 от 2002 г., изм. - ДВ, бр. 108 от 2008 г.) При уволнение поради закриване на предприятието или на част от него, съкращаване в щата, намаляване обема на работа, спиране на работата за повече от 15 работни дни, при отказ на работника или служителя да последва предприятието или неговото поделение, в което той работи, когато то се премества в друго населено място или местност, или когато заеманата от работника или служителя длъжност трябва да бъде освободена за възстановяване на незаконно уволнен работник или служител, заемал преди това същата длъжност, работникът или служителят има право на обезщетение от работодателя. Обезщетението е в размер на брутното му трудово възнаграждение за времето, през което е останал без работа, но за не повече от 1 месец. С акт на Министерския съвет, с колективен трудов договор или с трудовия договор може да се предвижда обезщетение за по-дълъг срок. Ако в този срок работникът или служителят е постъпил на работа с по-ниско трудово възнаграждение, той има право на разликата за същия срок.

^{Отговор на emilia_1974(29.08.2016 13:47):
emilia_1974 каза:
А какво гласи самата алинея?}

Сори, свате, това не беше към теб :-)

^{Отговор на bonou2(29.08.2016 13:48):
bonou2 каза:
Чл. 222. (1) (Изм. - ДВ, бр. 100 от 1992 г., изм. - ДВ, бр. 1 от 2002 г., изм. - ДВ, бр. 108 от 2008 г.) При уволнение поради закриване на предприятието или на част от него, съкращаване в щата, намаляване обема на работа, спиране на работата за повече от 15 работни дни, при отказ на работника или служителя да последва предприятието или неговото поделение, в което той работи, когато то се премества в друго населено място или местност, или когато заеманата от работника или служителя длъжност трябв...}

знам бе :))
ама ти се радвам :)))

^{Отговор на emilia_1974(29.08.2016 13:48):
emilia_1974 каза:
Сори, свате, това не беше към теб :-)}

А къде мога да намеря декларацията ,с която декларира, че от 15.08 е започнал по-ниско платена работа за да му се изплати пълното обезщетени от 27.07.2016г до 14.08.2016г и разликата в заплатите от 18.08.2016г до 26.08.2016г.

Хи-хи, тъй и на сна'ата да се радваш :-)

^{Отговор на bonou2(29.08.2016 13:54):
bonou2 каза:
знам бе :))
ама ти се радвам :)))}

аз нямам - някакъв свободен текст/или чрез google си харесайте/ + ТК, кадето би трябвало да има и запис.

^{Отговор на cveta830323(29.08.2016 14:02):
cveta830323 каза:
А къде мога да намеря декларацията ,с която декларира, че от 15.08 е започнал по-ниско платена работа за да му се изплати пълното обезщетени от 27.07.2016г до 14.08.2016г и разликата в заплатите от 18.08.2016г до 26.08.2016г.}


пп
е как няма бе емчо:)))