във фирма с назначен 1 работник при изравняване на дод се оказва, че работникът е надвнесъл 165 лв, тъй като първите 3 месеца е назначен на по- висока заплата, а след това е намалена и последните няколко месеца не внася дод. въпросът ми е фирмата ще му възстанови дод в януари със заплатата, а на нея как ще бъде върнат този данък като тя реално не внася дод през годината и няма как да го удържи?

Нели, с думи прости, тези 165 лв. са за сметка на начисляваните през следващите месеци ДОД, ако м.01 ДОД е 70лв те не се внасят в НАП, а се дават към заплатата, остават за възстановяване 165-70=90лв.; за м.02 ДОД е 70лв., остават за възстановяване 90-70=20лв; м.03 ДОД е 70 -за внасяне само 50. Няма кой да го върне данъка, ти го начисляваш, даваш го към заплатата (т.е. възстановяваш) и не го внасяш. Така се "връща".

А ако следващите месеци лицето получава само обещетение,тогава какво става?